Миссия Компании — обеспечение населения качественными медикаментами и развитие фармацевтического рынка России.
«ФК Гранд Капитал» входит в топ-5 фармацевтических дистрибьюторов, а также несколько лет подряд находится в списке ТОП-50 самых быстрорастущих компаний России.
Среди клиентов более 48 000 торговых точек: от крупных аптечных сетей до небольших аптек шаговой доступности.
«ФК Гранд Капитал» располагает ресурсами для создания логистических процессов любой сложности. Общая площадь складских помещений компании, оснащенных современным оборудованием и транспортными средствами, составляет более 60000 м2.
Мы предлагаем:
- график работы 5/2 с 9:30 до 18:00, возможны командировки;
- официальное оформление по ТК РФ ;
- ДМС после прохождения ИС;
- корпоративная мобильная связь;
- корпоративное обучение;
- уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом;
- место работы: Московская область, д. Черная грязь ул. Сходненская с.1, корпус "Г".
Мы ожидаем:
- Образование высшее (предпочтительнее - техническое); средне-специальное при наличии доп.образования по валидации (например, «Повышение квалификации специалистов по температурному картированию»);
-
навыки работы в специализированных программах (построение бизнес-процессов) – как преимущество.
-
знание английского языка - Английский (B1), (C1);
- знание программы Word, Excel, 1С, понимание работы в специализированных программах (построение бизнес-процессов);
- опыт работы: специалист по валидации, метрологии;
или технический сотрудник компаний, занимающихся проведением картирования/производством логгеров, связанной с подобным оборудованием, например, поверка приборов учета, весов; - понимание основных понятий валидации и квалификации (DQ, IQ, OQ, PQ). Сертификация приборов учета, знание системы АРШИН;
- аналитическое мышление, обучаемость, развитая логика, любознательность, письменная грамотность. Исполнительность, многозадачность, умение самостоятельно принимать правильные решения, нацеленность на результат.
Ваши будущие задачи:
- проведение картирования складских помещений компании;
- квалификация складского климатического оборудования;
- квалификация автотранспорта компании;
- валидация цепочек поставок;
- разработка квалификационных отчетов;
- участие в разработке отчетов по компьютеризированным системам;
- обеспечение своевременной поверки приборов контроля температуры и влажности.