ООО Научно-исследовательский институт проектирования, технологии и экспертизы строительства - лидер на строительном рынке России в области консалтинга, лабораторного сопровождения строительства, а также обследования зданий и сооружений промышленного и гражданского назначения. Наши клиенты - крупные строительные компании, лидеры рынка.
Приглашаем в команду: ГИПа/ руководителя проектов, имеющего опыт работы в области проектирования, ГИПа или экспертной деятельности в органах государственной/негосударственной экспертизы от 3 лет с разработкой СТО/ НТО.
Задачи:
- Руководство командой, участвующей в разработке СТО и НТО по техническому заданию заказчика.
- Организация работы с привлеченными экспертами: постановка задач, контроль исполнения, приемка работ.
- Организация и проведение технических совещаний с проектными организациями, заказчиком, экспертными организациями, контрольно-надзорными органами по разрешению проблемных вопросов.
- Анализ исходных данных для разработки СТО и НТО.
- Первоначальная оценка и подготовка предварительного заключения о возможности разработки СТО и обоснования отступлений от нормативной документации.
- Разработка и согласование с заказчиком программы проведения работ по разработке СТО и НТО.
- Выбор направления, способов и методов обоснования отступлений от нормативной документации.
Требования:
- Опыт работы в области проектирования, либо экспертной деятельности в органах государственной/негосударственной экспертизы от 6 лет.
- Высшее профильное образование;
- Владение Microsoft Office, AutoCAD/Nano CAD;
- Знание нормативной документации в области строительства и проектирования
- Нестандартный подход к решению технически сложных задач.
Мы предлагаем:
- Комфортное рабочее место в офисе ул. Сущевский вал, 16 к 5. (от м Савеловская/Марьина роща, 15 мин пешком).
- Официальное трудоустройство с первого дня согласно нормам ТК РФ (оплачиваемые отпуск и больничные).
- Стабильные выплаты 2 раза в месяц на карту. По уровню зарплаты ориентируемся на запрос кандидата и компетенции
- Испытательный срок 2 месяца с возможностью его сокращения по согласованию с руководством.
- График работы 5/2 9.00-18.00.
- Работа в стабильной компании с устоявшимися традициями
- Возможность профессионального развития (посещение отраслевых мероприятий, семинаров, курсов)