IT-рекрутер

• Подбор персонала (размещение вакансий, активный поиск кандидатов, отбор релевантных резюме, согласование резюме с руководителями, планирование встреч, отправка тестовых заданий кандидатам).

• Преонбординг: согласование с руководителями и кандидатами выхода на работу, проведение необходимых мероприятий (проверка СБ, запуск процесса оформления нового сотрудника, заявка в Битрикс и т.п.).

• Адаптационные мероприятия с сотрудниками: вывод на работу, подписание необходимых документов, сопровождение на испытательном сроке.

• Помощь в организации корпоративных мероприятий.

• Помощь руководителю отдела персонала в текущих задачах.

• Высшее профильное образование.
• Обязателен опыт работы в ИТ-сфере, в сфере информационной безопасности - желателен.
• ПК - уверенный пользователь (MS Office, Битрикс, почта).
• Высокий уровень ответственности, самостоятельность, организованность, коммуникативность, грамотная устная и письменная речь.

Уважаемые соискатели! Просим в сопроводительном письме указывать ожидаемый уровень заработной платы.