ТПП Меркурий

НR Менеджер

Не указана
  • Ставрополь
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Управление персоналом
  • Подбор персонала
  • Обучение и развитие
  • Организаторские навыки
  • Мотивация персонала
  • Найм персонала
  • Обучение персонала
  • Аттестация персонала
  • Система мотивации персонала
  • Управление конфликтами
  • Управление ожиданиями
  • Планирование численности персонала
  • Стратегическое планирование

Компания ТПП "Меркурий" 37 в сфере дистрибьюции алкогольной продукции, приглашает в свою команду амбициозного и опытного профессионала.

Обязанности:

  • Ведение полного цикла подбора персонала: от определения потребностей до успешного закрытия вакансии.
  • Стратегическое планирование потребности в персонале, организация и координация процесса подбора, ведение кадрового делопроизводства, обеспечение соблюдения кадровой политики компании.
  • Разработка и реализация HR-стратегии, направленной на оптимизацию структуры компании в соответствии со стратегическими целями бизнеса.
  • Активное участие в разработке и реализации HR- и коммерческих проектов, направленных на развитие корпоративной культуры и усиление HR-бренда компании.
  • Разработка и реализация программ повышения мотивации и вовлеченности персонала.

Требования:

  • Подтвержденный опыт работы в сфере HR от 2 лет, с акцентом на подбор и обучение персонала.
  • Способность транслировать бизнес-стратегию в конкретные задачи по управлению человеческими ресурсами.
  • Лидерские качества и умение оказывать влияние на окружающих.
  • Опыт успешной разработки и реализации HR-проектов будет рассматриваться как преимущество.

Условия:

  • Конкурентная заработная плата, определяемая индивидуально по результатам собеседования и в соответствии с опытом и квалификацией кандидата.
  • Собственный современный спортивный клуб.
  • Реальные перспективы карьерного роста и профессионального развития.
  • Работа в сплоченной команде профессионалов.
  • Участие в интересных и амбициозных проектах, способствующих профессиональному росту.

Если вы готовы присоединиться к нашей успешной команде и внести свой вклад в развитие компании, направьте нам свое резюме и сопроводительное письмо. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!