
Центр Новые Возможности
Руководитель службы клиентского сервиса
- Мотивация персонала
- Управление персоналом
- Подбор персонала
- Обучение персонала
- Грамотная речь
МЦ “Новые возможности” – это современная, динамично развивающаяся сеть из трех медицинских центров, предоставляющих высококачественные медицинские услуги. Мы ценим наших пациентов и стремимся обеспечить им максимальный комфорт и заботу на каждом этапе взаимодействия с клиникой.
В связи с расширением и стремлением к повышению качества сервиса мы ищем опытного и проактивного
✅️Руководителя службы клиентского сервиса, который возглавит нашу административную службу (операторы call-центра и медицинские регистраторы) и будет отвечать за безупречную организацию всего пути пациента – от первого звонка до его возвращения в клинику.
Ваши ключевые задачи:
️Управление командой (операторы call-центра, медицинские регистраторы);
️Адаптация, обучение и мотивация сотрудников административной службы;
️Постановка задач, контроль их выполнения, оценка эффективности работы (KPI);
️Разработка и внедрение графиков работы, оптимизация загрузки персонала;
️Профилактика конфликтных ситуаций с пациентами;
️Создание и поддержание позитивной и продуктивной рабочей атмосферы;
️Организация и контроль процесса обслуживания пациентов;
️Обеспечение эффективной работы call-центра: контроль качества обработки входящих/исходящих звонков, соблюдение скриптов, запись пациентов на прием;
️Координация работы медицинских регистраторов: встреча пациентов, оформление документации, работа с кассой, информирование об услугах и акциях;
️Разработка, внедрение и контроль соблюдения стандартов обслуживания пациентов на всех этапах (от первого контакта до пост-визитного сопровождения);
️Оптимизация процессов взаимодействия между call-центром, регистратурой и медицинским персоналом;
️Работа с медицинской информационной системой (МИС): контроль корректности ведения данных, обучение персонала;
️Обеспечение наличия необходимых расходных материалов для работы администраторов;
️Повышение лояльности и возвратности пациентов:
Анализ обратной связи от пациентов, разработка и реализация мер по улучшению сервиса;
️Контроль процесса пост-визитного обзвона пациентов (сбор обратной связи, приглашение на повторные приемы, информирование о профилактических программах);
️Административно-отчетная деятельность:
Формирование отчетности по ключевым показателям работы административной службы (количество звонков, записей, загрузка врачей, уровень удовлетворенности пациентов и т.д.);
️Взаимодействие с руководством по вопросам улучшения работы службы.
Наши ожидания от кандидата:
️Высшее образование: менеджмент / управление персоналом / психология или профильное;
️Опыт работы на руководящей позиции в сфере клиентского сервиса (call-центр, рецепция, административная служба) от 3-х лет;
️Опыт работы в медицинской сфере будет Вашим значительным преимуществом;
️Отличные лидерские и управленческие навыки, умение мотивировать и развивать команду;
️Высокий уровень коммуникативных навыков, грамотная устная и письменная речь;
️Умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость;
️Опыт разработки и внедрения скриптов, регламентов, стандартов работы;
️Уверенный пользователь ПК (MS Office, опыт работы с МИС/CRM-системами);
️Проактивность, ответственность, ориентация на результат и высокий уровень сервиса.
Мы предлагаем:
️Интересную и ответственную работу в стабильной и развивающейся компании;
️Возможность реализовать свой управленческий потенциал и внести вклад в развитие высокого уровня сервиса;
️Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально по результатам собеседования);
️Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
️График работы 5/2 (возможна необходимость быть на связи для решения оперативных вопросов);
️Дружный коллектив и поддержку со стороны руководства;
️Скидки на медицинские услуги для Вас и Вашей семьи
Место работы: Иркутск, Лыткина 9/4 и Пискунова 150/9
Если Вы готовы взять на себя ответственность за создание лучшего клиентского сервиса в наших медицинских центрах, ждем Ваше резюме!