ФИЛИАЛ ТОО ENERGY SOLUTIONS CENTER - ОБЩИЙ ЦЕНТР ОБСЛУЖИВАНИЯ
PM по внедрению ИС автоматизации HR-процессов
Не указана
Обязанности:
- Внедрение и реализация проекта по автоматизации бизнес-процессов по HR;
- Планирование, контроль сроков и ресурсов для успешной реализации проекта;
- Взаимодействие с командами разработчиков, аналитиков данных, заказчиками;
- Разработка и поддержка проектной документации;
- Управление контроль качества внедряемых решений. Организация тестирования системы, контроль устранения ошибок и доработок.;
- Анализ эффективности проектов и подготовка отчетности.
- Необходимые профессиональные навыки и образование:
-
1) Знание нормативных правовых документов РК:
- Закон РК «О фонде национального благосостояния»;
- Закон РК «Об акционерных обществах»;
- Закон РК «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью»;
- Закон РК «О противодействии коррупции»;
- Закон РК «Об информатизации».
-
2) Образование:
- высшее образование в области ИТ/Менеджмента;
- наличие сертификата по управлению проектами (PMP, IPMA C,D) ;
-
3) Опыт работы в сфере информационных технологий: не менее 5 лет;
4) Знание языков:
- казахский, русский – свободно;
- английский – технический.
-
5) Профессиональные навыки:
- Знание методологий Agile, Scrum, Waterfall;
- Опыт внедрения HR-систем, ERP или аналогичных решений (например: SAP SuccessFactors, Oracle HCM, BambooHR, Workday и др.).
- Умение работать с бизнес-процессами: адаптация, найм, расчёт ЗП, графики отпусков, обучение, мотивация и др.
- Аналитическое мышление, умение работать с большими объемами информации;
- Навыки работы с инструментами управления проектами (Jira, MS Project, Notion, Confluence и др.).
- Оформление по договору ГПХ