Привет, мы- международная IT-команда Ray, создающая мобильные приложения для водителей по всему миру. 15+ лет делаем сервисы, которые помогают на каждом этапе - от экзамена ПДД до уверенного вождения.
Мы работаем в 6 странах, адаптируя продукты под разные рынки.
Чем гордимся:
- топ-3 в категории Education в двух странах;
- за последний год помогли более 1.5 млн человек получить права;
- десятки миллионов установок наших приложений.
Что мы делаем:
- обучающие приложения для подготовки к экзамену по ПДД;
- сервисы для оплаты штрафов и получения водительских услуг;
- AI-инструменты, помогающие водителям на дороге.
Наша цель: сделать вождение проще, понятнее и безопаснее — с первого дня и на долгие годы.
Сейчас мы развиваемся, открываются новые направления и рынки, поэтому у нас открыта вакансия Senior Product Manager- партнера, который будет влиять на рост продукта и компании.
Чем предстоит заниматься:
- Ростом ключевых метрик: отвечать за рост и достижение целевых показателей продукта, декомпозиция их на actionable метрики для команды;
- В связке с продуктовым аналитиком проводить анализ пользовательских данных, выявлять инсайты, формулировать гипотезы и определять точки роста продукта;
- Ведением процессов discovery и delivery: лидировать и модерировать процессы поиска продуктовых решений (discovery) и их реализации (delivery) в кросс-функциональной команде;
- Формированием и управлением продуктовых бэклогов и роадмапом: совместно с командой формировать, приоритизировать и поддерживать актуальность продуктового бэклога и roadmap развития продуктов
- Планировать и запускать A/B тестов, анализировать результаты;
- Работать с командой разработки, аналитики и дизайна: обеспечивать прозрачную коммуникацию, вовлечённость и синхронизацию всех участников команды для достижения общих целей продукта;
- Строить и развивать продуктовую экспертизу: внедрять лучшие практики продуктовой работы, развивать культуру экспериментов и работу с метриками продукта.
Ключевые результаты, которые мы видим в начале пути
Развитие продукта на рынке UK: реализовать стратегию роста, чтобы увеличить LTV в 2–2.5 раза и вывести приложение в топ-2 в своей категории на рынке UK
Развитие продукта на рынке USA: сформировать и реализовать go-to-market стратегию для выхода на рынок США, добиться целевых показателей по ключевым метрикам
Наши пожелания:
- Опыт работы продуктовым менеджером/ лидером от 3-х лет (есть подтвержденные кейсы/продукты, на которые положительно влияли. Будет плюсом, если есть опыт на зарубежных/ англоговорящих рынках);
- Умение выстраивать эффективные продуктовые процессы в команде, через понятный процесс вести к результату;
- Умение работать с данными, проводить анализ рынка и конкурентного окружения, а также строить стратегии на основе полученных данных;
- Способность эффективно взаимодействовать со стейкхолдерами и командой, включая дизайн, разработка и маркетинг;
- Способность формировать видение продукта и определять его стратегию развития, отслеживая ключевые метрики и цели.
Какие люди с нами работают:
- Нам важен бизнес подход: у нас маленькая команда, и достаточно широкие зоны ответственности у каждого. Твоя работа будет сильно влиять на успех всей команды и компании в целом. Нам важно, чтобы ты был готов и хотел принимать активное участие в формировании стратегии и принятии решений.
- Нам важен фит с командой: Мы много и давно работаем друг с другом и качество коммуникации для нас важный момент, поэтому мы ищем человека, который разделит наши ценности:
Профессионализм + ответственность: лучшее от каждого
Бизнес результат: Сфокусировались и достигли — Мы концентрируемся на целях и достигаем бизнес-результата.
Развитие: Расти, чтобы достигать — развитие каждого ведет к успеху компании -
Нам важен фит с продуктом: хорошо знать/ понимать рынок, любить IT сферу, ИИ и приложения ( как продукт), любить водителей и хотеть сделать их водительский быт проще.
-
Любовь к своей деятельности: ты любишь то, что делаешь и хочешь в этом дальше развиваться.
Как мы работаем?
Мы небольшая команда из 30 человек, которая работает по всему миру.
Мы активно используем онлайн коммуникацию Zoom / Slack, считаем что важно не просиженное время в офисе, а результат и очень ценим каждого человека в команде.
Что вы получаете:
- Разумный гибкий график работы: работаешь на результат, время начала работы выбираешь сам;
- Белая заработная плата, официальное оформление (возможно оформление в другую страну);
- Работа удаленно;
- Культура менторства и поддержки сотрудников. Мы все много учимся и верим в этот подход. Внутри команды у нас разработаны индивидуальные планы развития каждого члена команды, мы помогаем прийти к цели системным путем, часто делимся фидбеком и поддержкой друг с другом;
- Много обучений от лучших игроков на рынке и английский каждую неделю для всех.
Если вы хотите присоединиться к нашей команде, присылайте свое резюме)
Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру!