Этажи Урал

Бренд менеджер по загородной недвижимости

Не указана
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Ведение переговоров
  • Управление продажами
  • Планирование продаж
  • Аналитика продаж
  • Обучение персонала
  • Ориентация на результат
  • Управление коммуникациями
  • Анализ воронки продаж

Этажи - федеральная компания, входит в Топ-20 лучших работодателей России.

Мы строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту!
У нас несколько больших светлых офисов. Сейчас наша стратегия состоит в развитии и расширении, поэтому мы продолжаем формировать амбициозную команду профессионалов.

Сейчас мы в поиске амбициозного Бренд-менеджера направления продаж загородной недвижимости, который усилит нашу команду.

Функции Бренд-менеджера:

  • Личные продажи загородной недвижимости;
  • Анализ и контроль показателей эффективности группы продаж, регулярные встречи с группой по показателям, отклонениям;
  • Помощь риелторам в наборе базы, обучение особенностям создания объекта загородной недвижимости, консультации по медиаконтенту;
  • Консультации по подбору вариантов покупки для клиентов и консультации клиентов, совместно с риелтором;
  • Разбор документов для сделки, прочтение градостроительного плана, аналитика базы по запросу, определение правильной цены для продажи;
  • Проведение обучений менеджеров и риелторов, заходы в группы каждый месяц с основными новостями и акциями;
  • Обучение новичков в бизнес-школе;
  • Обучение в рамках Часа загородной недвижимости совместно с подразделениями и партнерами;
  • Ответы в группе в телеграме, личные и телефонные консультации

Успешный кандидат имеет:

  • Высшее образование
  • Опыт успешных личных продаж, и управление продажами
  • Склонность к аналитике
  • Высокую самоорганизацию
  • Готовность обучаться и работать с большим объемом информации
  • Желание зарабатывать без потолка
  • Готовность быстро изучить рынок загородной недвижимости
Условия:
  • Работу в крупной Федеральной компании с сильной корпоративной культурой
  • Бесплатное профильное обучение
  • Высокий уровень заработной платы (оклад + KPI + % от продаж)
  • Большой дружный коллектив и поддержка каждого сотрудника.