Воронежский шампиньон

Заместитель главного инженера

Не указана
  • Новая Усмань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Обеспечивать эффективность руководства деятельностью технических служб производственной площадки (Отдел главного механика, Отдела главного энергетика и т.д.) с целью обеспечения необходимого уровня технической подготовки производства, повышение эффективности производства;
  • Обеспечивать эффективность проектных решений, своевременную подготовку производства, бесперебойную работу оборудования, техническую эксплуатацию и модернизацию оборудования;
  • Осуществлять контроль за проведением планово-предупредительных ремонтных работ на производственной площадке;
  • Определять потребности работы оборудования, формирование и согласование графика ремонтов оборудования и спецтехники, формирование ведомостей дефектов и комплектовочных ведомостей, формирование потребностей МТР, контроль поставок и входной контроль МТР, выбор подрядчиков;
  • Организовывать работы по рациональной эксплуатации, техническому обслуживанию, ремонту и модернизации механического оборудования, машин, устройств и аппаратов, автоматических линий и систем комплексной механизации и автоматизации;
  • Организовывать разработку планов осмотров, проверок и ремонта машин, механизмов, оборудования;
  • Изучать и анализировать условия и режимы работы оборудования, отдельных деталей и узлов с целью выявления причин их преждевременного износа, осуществляет анализ причин и продолжительности простоев, связанных с техническим состоянием оборудования.

Требования:

  • Опыт работы на производственном предприятии от 5 лет обязателен;
  • Высшее техническое образование;
  • Инициативность при принятии решений;
  • Внимательность к деталям, аналитический склад ума;
  • Понимание как работает промышленное оборудование.

Условия:

  • Работа в крупной современной производственной компании;
  • График работы пятидневка с 8-00 до 17-00 суб.-вс. выходные дни;
  • Своевременная заработная плата 2 раза в месяц;
  • Достойная оплата труда, обсуждается индивидуально;
  • Трудоустройство по ТК РФ;
  • Возможность реализовать свои предложения и идеи по улучшению работы.