Научно-исследовательский институт информационных технологий
Ведущий специалист по управлению проектами развития
От 80 000 RUR
- Управление проектами
- MS PowerPoint
- MS Office
- MS Word
- MS Excel
Обязанности:
-
Разработка проекта:
Составление паспорта проекта;
Составление сметы проекта;
Выявление, идентификация рисков проекта;
Проведение работ по направлению проектной деятельности по проекту;
Управление затратами на проект.
-
Управление проектами:
Управление инициацией проектов;
Управление планированием проекта;
Управление организацией исполнения проекта;
Управление контролем исполнения проекта;
Управление завершением проекта.
- Знание порядка разработки и управления бизнес-проектами развития в ИТ-сфере;
- Личные качества: трудолюбие, коммуникабельность;
- Наличие опыта деятельности: в области управления проектами развития в ИТ-сфере;
- Дополнительные пожелания к кандидату: Знание методов и инструментов проектного управления, основ экономики проекта. Наличие навыков применения основных офисных ИТ-приложений, поисковых и почтовых Интернет-систем.
- Оформление по ТК РФ;
- Предоставляется право на получение отсрочки от призыва на военную службу;
- Осуществляется бронирование работников, пребывающих в запасе ВС РФ;
- Корпоративный соцпакет (ДМС, матпомощь. компенсация питания);
- Перспективы профессионального, карьерного и финансового роста;
- График работы – пятидневная рабочая неделя:начало рабочего дня - 08:45, окончание 17:45 (16:45 в пятницу). Обеденный перерыв: 12:45 – 13:33;
- Современные технологии бизнес-процессов и коммуникации;
- Эргономичное рабочее место и развитая социально-бытовая инфраструктура;
- Внутрикорпоративное обучение, обучение за счёт средств предприятия;
- Участие в конгрессно-выставочных мероприятиях;
- Насыщенная мероприятиями жизнь коллектива, возможность занятия спортом за счет средств Организации;
- Организация находится в Центральном районе города Твери;
- Бесплатная автостоянка на территории компании;
- Льготные условия кредитования для сотрудников Предприятия от Банков с Госучастием;
- Дополнительные выплаты мотивационного (стимулирующего) характера: ежемесячная премия, годовая премия, проектная премия.