ССП

Менеджер кадрового делопроизводства и бухгалтер по расчету заработной платы (в одном лице)

Не указана
  • Смоленск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Кадровое делопроизводство
  • Расчет заработной платы
  • 1С: Зарплата и кадры
  • 1С: Бухгалтерия
  • 1С: Предприятие 8
  • Налоговая отчетность
  • Учет рабочего времени
  • Воинский учет
  • Оформление трудовых книжек
  • Оформление больничных листов
  • Учет отпусков
  • Оформление кадровых приказов
  • Трудовой кодекс РФ
  • Разработка должностных инструкций
  • Оформление приема на работу
  • Оформление отпусков
  • Оформление личных дел
  • Оформление перевода работника
  • Оформление увольнений
  • Хранение документов

ООО "ССП" (Смоленское Спортивное Питание) - ведущий производитель диетической, пищевой продукции, БАД и спортивного питания. В нашей команде работают высококвалифицированные профессионалы с богатым опытом, которые уже несколько лет подряд создают продукты для улучшения качества жизни и состояния здоровья. Соблюдение стандартов качества и аккредитация по стандартам HACCP и ISO гарантируют качество производимой продукции.

Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!

Мы ищем Менеджера кадрового делопроизводства и бухгалтера по расчету заработной платы в одном лице, который станет частью нашей дружной команды в ООО "ССП". Если вы хотите работать в компании, где ценят качество и профессионализм, то это предложение для вас!

Преимущeствa работы с нaми:

Скидки на БАДы, спортивное питание и продукцию наших партнеров(30% на доставку еды "Почтальон Суши")
Ежегодная индексация заработной платы
Корпоративные мероприятия
Компенсация в размере 50% от стоимости детской путевки (Новогодние подарки)
"Приведи друга" и получи 10000 рублей

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
  • Расчет заработной платы и других выплат сотрудникам.
  • Подготовка и сдача отчетности в контролирующие органы.
  • Консультирование сотрудников по вопросам трудового законодательства и оплаты труда.
  • Взаимодействие с государственными органами и фондами.

Требования:

  • Опыт работы в кадровом делопроизводстве и расчете заработной платы от 1 до 3 лет.
  • Знание трудового законодательства и нормативных актов в области кадрового учета.
  • Уверенное владение программами 1С и MS Office, ЗУП
  • Внимательность к деталям, ответственность и организованность.

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии.
  • График работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем.
  • Конкурентоспособная заработная плата (после собеседования) и премии по результатам труда,
  • Работа на месте работодателя в комфортных условиях.
  • Возможности для профессионального роста и развития.