Novabev Group

HR бизнес-партнер (HR BP логистика)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Ориентация на результат
  • HR
  • Решение нестандартных задач
  • Грамотная речь и письмо
  • Высокий уровень самоорганизации
  • Управление талантами
  • Адаптация персонала
  • Оценка персонала
  • Управление системой кадрового резерва
  • HR Business Strategy
  • Бюджетирование
  • Обучение и развитие
  • Мотивация персонала
  • Обучение персонала
  • Внутренние коммуникации

Novabev Group объединяет тех, кому важно расти и развиваться в профессии, кто вдохновлен развивать компанию и индустрию, готов брать на себя ответственность и заинтересован в получении нового профессионального опыта. Каждый сотрудник нашей команды делает вклад в успех группы, проявляя экспертизу, упорство и нестандартные подходы к решению задач. Корпоративная культура Novabev Group — это культура лидерства и внутреннего предпринимательства.

В Департаменте по работе с персоналом открыта вакансия Бизнес-партнер по персоналу (HR BP) направление логистика.

Основные задачи:

  • Управление и контроль основных показателей эффективности HR в вверенной функции: текучесть, комплектность, удовлетворенность (NPS)

  • Разработка и внедрение программ по материальной и нематериальной мотивации и улучшению условий труда

  • Адаптация персонала

  • Построение и оптимизация организационных структур и штатного расписания, планирование численности, ФОТ, бюджета расходов на персонал
  • Помощь в оценке вовлеченности, разработка и контроль реализации мероприятий

  • Контроль кадрового делопроизводства

  • Совместно с отделом обучения участие в организации и проведении карьерных комитетов для формирования кадрового резерва

  • Подготовка индивидуальных планов развития, определение высоко потенциальных сотрудников функции, контроль за реализацией вертикальных и горизонтальных перемещений, утвержденных на карьерном комитете

  • Лидирование проектов по совершенствованию и автоматизации HR-процессов

Ключевые требования к кандидату:

  • Высшее образование (управление персоналом, экономика, финансы и т.п.)
  • Желателен опыт работы от 2х лет в C&B, hr generalist, HR BP
  • Хорошее знание ТК РФ
  • Уверенный пользователь MS Office
  • Отлично развитые навыки делового общения, умение обоснованно преподнести позицию, аргументировать мнение
  • Сильные аналитические способности, точность, высокая ответственность, коммуникабельность, ориентация на результат, практичность, готовность работать в условиях многозадачности, энергичность

Мы предлагаем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня работы
  • Новый и современный офис в центре Москвы (рядом парка Музеон в шаговой доступности от метро Полянка, Третьяковская, Кропоткинская)
  • ДМС со стоматологией
  • Корпоративная скидка на продукцию компании и развитая партнерская сеть
  • Программа лояльности BestBenefits
  • Подарки сотрудникам на Новый год, гендерные праздники
  • Развитая корпоративная культура
  • Участие в ежегодных конференциях в Сколково
  • Возможность профессионального роста: обучение сотрудников, внешние тренинги и курсы повышения квалификации
  • Развитие сотрудников внутри компании, возможность карьерного роста
  • Кухонные зоны (чай, кофе, фрукты в офисе)