АНО "Диалог Регионы" – федеральная компания, у нас более 2500 сотрудников во всех регионах страны.
Мы являемся всероссийским межведомственным центром компетенций в сфере digital-коммуникаций и оператором цифрового диалога между государством и обществом. Наша цель – максимально сократить расстояние между государством и его гражданами.
Кроме того, мы – аккредитованная it-компания и разрабатываем собственные программные продукты.
Чем предстоит заниматься:
- Полный цикл подбора персонала (digital специалисты и бэкофис)
- Адаптация новых сотрудников
- Проведение выходных интервью
- Проведение мониторингов заработных плат по запросу
- Выстраивание взаимоотношений с заказчиками
- Формирование позитивного HR бренда организации на рынке труда
- Участие в HR проектах
- Ведение отчетности
Мы ожидаем от кандидата:
- Высшее образование
- Успешный опыт работы в подборе персонала (наличие опыта в подборе digital специалистов будет преимуществом) от 3х лет
- Развитые коммуникативные навыки
- Ориентация на результат
- Желание развиваться в сфере управления персоналом
Мы предлагаем:
- Стать участником социально-значимого проекта федерального масштаба
- Присоединиться к профессиональной и креативной команде с уникальной экспертизой из разных сфер интернет-коммуникаций
- Интересные задачи, работу с лидерами рынка digital
- Развитую систему обучения в организации, в том числе в областях, связанных с основной деятельностью компании
- Возможности развития через кроссфункциональное взаимодействие, широкий пул проектов, в которых возможно принять участие
- Оформление по ТК РФ
- Офисный формат работы с гибким началом дня
- Комфортный офис рядом с м. Парк Культуры