Обязанности:
- Подбор персонала
- Адаптация новых сотрудников
- Кадровое делопроизводство совместно с бухгалтером ( проверка сведений, подготовка основных документов для оформления и увольнения сотрудников, сверка данных). Контроль и учет рабочего времени сотрудников, отпусков и больничных.
- Организация обучения и развития сотрудников совместно с руководителями направлений
- Оценка эффективности работы сотрудников совместно с руководителями направлений
- Формирование системы мотивации персонала. Организация корпоративных мероприятий.
- Опыт работы менеджером по персоналу в единственном числе от 3 лет или в составе команды от 5 лет
- Знание КДП и ТК РФ
- Высшее образование
- Обязателен опыт подбора сотрудников автомобильных центров или автомастерских
- Оформление по ТК РФ
- Полный рабочий день в офисе с 9.00 до 18.00 с понедельника по пятницу
- Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом. На испытательный срок 150 000 рублей.