Обязанности:
- Административная поддержка офиса HR-службы (вода, чай/кофе, канцелярия и т.п.);
- Способность самостоятельно выявлять потенциальные проблемы и потребности сотрудников офиса, оперативно решать возникающие бытовые вопросы и проблемы, обеспечивать комфортную рабочую обстановку;
- Организация командировок для сотрудников и отчетность;
- Поддержка в актуальном состоянии документации службы (доверенности топ-команды; пожарная безопасность;
- Сопровождение кандидатов в день трудоустройства;
- Организация мероприятий для команды HR; закупка подарков;
- Подготовка и редактирование отчетов, презентаций по запросу;
- Поддержание имиджа компании через работу с обращениями на горячую линию.
- Высшее образование;
- Опыт работы на должности координатора, помощника руководителя, специалиста по административной поддержке будет преимуществом;
- Уверенный пользователь ПК (Excel, Power Point, Outlook);
- Умение работать в режиме многозадачности, оперативность в решении вопросов, ориентация на результат.
- Компенсация затрат на питание
- ДМС (подключается после 1 месяца работы)
- Скидки от партнёров компании
- Корпоративный ноутбук и мобильная связь
- 5/2 (пн–пт, 9:00–17:30)