Delko

Специалист по документообороту

От 50 000 RUR
  • Набережные Челны
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • Нет опыта
  • Электронный документооборот
  • Оформление товарно-сопроводительных документов
  • Первичная бухгалтерская документация

Delko – успешный лидер на рынке автомобильных перевозок, одна из крупнейших транспортных компаний России, возим грузы по территории России, Турции, Китая, Ирана и в страны СНГ.

Наша безупречная репутация и масштабность деятельности достигнута коллективным трудом с полной отдачей по всем направлениям. Именно поэтому, мы уделяем большое внимание условиям работы и поддержке сотрудников, поскольку Delko – это еще и надежный работодатель.


Чем предстоит заниматься:

  • Доработка заявок в 1С;
  • Завешивание сканов подписанных заявок;
  • Оформление доверенностей;
  • Оформление ТС и водителей на платформах клиентов​​​​​​​.

Наши пожелания:

  • Опыт работы в аналогичной сфере приветствуется;​​​​​​​​​​​​​​
  • Знание программ-1С;Excel;
  • Уверенный пользователь ПК, знание Microsoft Office;
  • Грамотная письменная и устная деловая речь;
  • Готовность работать с большим объемом информации;
  • Быстрая обучаемость, внимательность, ответственность.

Мы предлагаем:

  • Полностью официальную заработную плату, выплаты 2 раза в месяц;
  • Удобный график работы 2/2 с 8.00 до 20.00( Дневные смены);
  • Вход в должность: наставник с первых дней, программа адаптации;
  • Современные и комфортные офисы, высокотехнологично оборудованные рабочие зоны;
  • Обучение и профессиональное развитие: У нас есть корпоративный университет на современной платформе и мобильные обучение;
  • Карьерный рост: Регулярно проводим оценку навыков, предлагаем ротации и повышения. Поддерживаем систему наставничества;
  • Занятия спортом и заботу о здоровье: Предлагаем постоянные скидки в популярные фитнес-центры и медучреждения;
  • Оплату мобильного: Стремимся всегда быть на связи;
  • Приятные бонусы: Предлагаем специальные условия обслуживания и кредитования в банках-партнерах. Дарим подарки детям сотрудников;
  • Доброжелательную культуру: Поддерживаем дружественную атмосферу. Открыты идеям и предложениям — к руководству можно обращаться напрямую с предложениями или за поддержкой.