Уважаемые соискатели!
Просьба внимательно ознакомиться с требованиями к вакансии и обязанностям.
Кандидаты, не имеющие опыта работы Коммерческим директором/Директором по продажам в строительных компаниях люкс и премиум сегментов, рассматриваться не будут!!!
Искренне признательны за понимание.
Просьба в сопроводительном письме указывать свои зарплатные ожидания.
Обязанности:
-
Разработка, внедрение, реализация коммерческих планов и стратегий в соответствии с текущими и долгосрочными целями, задачами компании, направленными на увеличение прибыли.
-
Управление командой Коммерческого блока.
-
Обеспечение выполнения плановых показателей.
-
Анализ продаж по количественным и качественным показателям, контроль экономических показателей.
-
Планирование, исполнение, контроль бюджета.
-
Разработка, внедрение, реализация программ повышения продаж и лояльности клиентов.
-
Управление рекламной компанией и PR стратегии.
-
Управление и разработка продуктовой линейки.
-
Контроль эффективности рекламных кампаний.
-
Проведение анализа рынка жилой недвижимости.
-
Оптимизация внутренних и внешних бизнес-процессов, стандартов продаж и обслуживания клиентов.
-
Проведение качественных консультаций для клиентов по услугам компании.
-
Налаживание, поддержание выгодных долгосрочных партнерских отношений с ключевыми заинтересованными сторонами: клиентами, партнерами, подрядчиками.
-
Развитие системы операционной аналитики продаж: анализ воронки продаж, конверсии, отказов.
-
Развитие системы динамического ценообразования, подготовка стартовых цен по объектам, выводимым в продажу.
-
Организация профильных мероприятий и медийных спецпроектов в сфере строительства.
-
Разработка и внедрение системы мотивации и показателей эффективности подчиненного персонала.
Требования:
-
Опыт работы Коммерческим директором/Директором по продажам от 6 лет в строительных компаниях люкс и премиум сегментов.
-
Опыт выстраивания и управления коммерческой службой.
-
Знание современных технологий в продажах, маркетинге, рекламе, аналитике.
-
Владение основами стратегического менеджмента и бизнес-планирования.
-
Опыт автоматизации бизнес-процессов.
-
Аналитический склад ума и стратегическое мышление.
-
Высокий уровень переговорной практики.
-
Уверенный пользователь MS Office.
-
Официальная заработная плата. Оклад + % за выполнение плановых показателей отдела и личного плана.
-
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
-
График работы 5/2, в офисе + выезды на встречи.
-
Комфортное рабочее место, оборудованное под ваши требования.