СП ООО UNILAND-MEGAWATT

Руководитель отдела Маркетинга

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

MEGAWATT это единственная в Узбекистане экосистема в сфере электромобилей, включающая в себя автодилерскую сеть, автосервисы по ремонту электромобилей и сеть зарядных станций ЭЗС с покрытием 30 городов страны.

Наша миссия
Быть лучшим проводником покупателей в мир электромобилей и доставлять радость от покупки и владения электромобилем.

Обязанности:
  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии, политики, программ и планов с целью формирования бренда, увеличения узнаваемости и привлечения новых клиентов в автосалоны, увеличение продаж автомобилей и сопутствующих услуг.
  • Формирование, защита и контроль маркетингового бюджета для обеспечения эффективного использования ресурсов.
  • Проведение маркетинговых исследований, анализ рыночных тенденций и выявление новых возможностей для роста.
  • Создание, запуск и мониторинг результативных маркетинговых кампаний в различных каналах коммуникации.
  • Разработка и продвижение бренда автомобильной марки, а также локальных кампаний дилерских центров.
  • Внедрение инновационных маркетинговых инструментов и программ лояльности для клиентов.
  • Формирование и управление высокопрофессиональной командой маркетологов в дилерской сети.
  • Взаимодействие с региональными и центральным офисами бренда, а также сторонними партнерами.
  • Организация ярких и запоминающихся мероприятий и ивентов для клиентов.
  • Управление отделом маркетинга и организация рабочего процесса отдела
Требования:
  • Опыт работы: от 3 лет в сфере авто, не менее 1 года на руководящей должности.
  • Уровень владения ПК: уверенный пользователь.
  • Знание автомобильного рынка и конкурентов.
  • Умение выстраивать эффективные рабочие процессы, делегировать задачи и контролировать их исполнение.
  • Проактивность, гибкость и способность быстро реагировать на изменения рынка.
Условия:
  • Интересную, разностороннюю и насыщенную работу в компании с амбициозными целями
  • Корпоративную культуру, ориентированную на уважение, развитие и рост
  • Возможность развиваться, внедряя лучшие международные практики в автобизнесе
  • Предоставление обязательного социального пакета в соответствии с ТК Узбекистана (оплата отпусков, больничных)
  • Официальное трудоустройство
  • Условия релокации обсуждаются на собеседовании
  • Заработная плата по итогам собеседования.