Краевое государственное бюджетное учреждение Здравоохранения Красноярский Межрайонный Родильный Дом № 4

Начальник отдела по гражданской обороне и мобилизационной работе, охраны труда

62 915 - 62 915 RUR
  • Красноярск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Осуществлять непосредственное руководство работой отдела по ГО и МР, ОТ и работой штаба ГО и ЧС.

  • Осуществлять контроль за постоянной готовностью технических систем управления, оповещения и связи пунктов управления системы ГО и ЧС учреждения;

  • Планировать и организовывать подготовку по гражданской обороне руководящего состава учреждения, обязательную подготовку работающего населения (врачи, средний и прочий персонал) учреждения;

  • Осуществлять мобилизационную подготовку в учреждении;

  • Организовать контроль за накопление и сбережение фонда средств индивидуальной защиты;

  • Организовать создание, комплектование и подготовку формирований гражданской обороны;

  • Осуществлять разработку установленной документации по гражданской обороне;

  • Поддерживать свою квалификацию на уровне, необходимом для исполнения должностных обязанностей;

  • Реализовывать плановые задания органов управления здравоохранения по мобилизационной работе и гражданской обороне;

  • Разрабатывать и корректировать мобилизационные планы действий учреждения в чрезвычайных ситуациях мирного и военного времени, доводить основные положения и инструкции до сотрудников учреждения, подготавливать приказы главного врача учреждения по мобилизационной работе и гражданской обороне;

  • Создавать, подготавливать и проводить мероприятия в целях выполнения мобилизационных заданий в период мобилизации и в военное время;

  • Планировать и организовывать подготовку по ГО и ЧС штаба, руководящего, командно-начальствующего состава медицинских формирований ГО и ЧС, медицинских работников;

  • Подготавливать сотрудников учреждения по вопросам гражданской обороны, к согласованным действиям в условиях чрезвычайных ситуаций;

  • Разрабатывать функциональные обязанности членов штаба во всех режимах деятельности;

  • Контролировать создание, хранение и освежение резерва медикаментов, медицинского и санитарно-хозяйственного имущества на чрезвычайные ситуации;

  • Организовывать и контролировать выполнение мероприятий по защите сотрудников и пациентов учреждения от поражающих факторов чрезвычайных ситуаций, в том числе наличие и готовность имеющихся в учреждении средств индивидуальной защиты и иного имущества гражданской обороны;

  • Своевременно предоставлять в вышестоящие организации донесения и отчетные документы;

  • Планировать обеспечение персонала и пациентов учреждения средствами индивидуальной защиты, подавать заявки на приобретение средств индивидуальной защиты.

  • Участвовать в совещаниях, семинарах и других мероприятиях, проводимых Министерством здравоохранения Красноярского края, Красноярским территориальным центром медицины катастроф (далее КТЦМК), главным управлением по делам ГО, ЧС и ПБ города (далее управление ГО, ЧС и ПБ города)..

  • Осуществлять контроль за постоянной готовностью технических систем управления, оповещения и связи пунктов управления системы ГО и ЧС учреждения;

  • Организовать оповещение и информирование сотрудников учреждения о чрезвычайных ситуациях.

  • Контролировать в учреждении работоспособность систем пожарной сигнализации;

  • Осуществлять контроль за соблюдением в структурных подразделениях и отделениях учреждения законодательных и нормативных правовых актов по ГО и ОТ;

  • Участвовать в расследовании несчастных случаев на производстве;

  • Проводить профилактические меры по предотвращению несчастных случаев на производстве;

  • Участвовать в проведении проверок, обследований состояния зданий, сооружений;

  • Контролировать своевременность проведения испытаний оборудования, машин и механизмов, средств коллективной и индивидуальной защиты;

  • Участвовать в разработке и составлении раздела «Охрана труда» коллективного договора;

  • Осуществлять контроль за выполнением предписаний органов государственного надзора и контроля, других мероприятий по улучшению условий охраны труда;

  • Оказывать методическую помощь руководителям структурных подразделений и отделений учреждения в составлении списков профессий и должностей, в соответствии с которыми работники должны проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры, при разработке и пересмотре инструкций по охране труда;

  • Контролировать проведение вводных и периодических инструктажей, обучения по охране труда;

  • Принимать участие в работе комиссии по проверке знаний по охране труда работников учреждения;

  • Организовывать работу кабинета по охране труда, осуществляет контроль за хранением документации по охране труда, составлением отчетности по установленным формам и в соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми актами по охране труда;

  • Доводить до сведения руководителей структурных подразделений и отделений учреждения вводимые в действие новые законодательные и нормативные правовые акты по охране труда;

  • Обеспечивать подразделения правилами, нормами, памятками по охране труда;

  • Участвовать в рассмотрении заявлений и жалоб работников в области охраны труда, и подготовке по ним предложений работодателю по устранению имеющихся и выявленных в ходе расследования недостатков, упущений, а также подготовке ответов заявителям;

  • Организовывать проведение специальной оценки условий труда и информирование работников от лица работодателя о состоянии условий труда на рабочих местах, а также о принятых мерах по защите от вредных и (или) опасных производственных факторов;

  • Соблюдать правила и требования охраны труда и пожарной безопасности;

  • Своевременно проходить периодические медицинские осмотры согласно графику, получать прививки и носить маски в эпидемический период;

  • Систематически повышать профессиональную квалификацию;

  • Ставить в известность главного врача обо всех случаях проявления коррупционной деятельности, а так же при обращении к нему лиц склонявших его к правонарушению;

Требования:
  • Высшее образование
Условия:
  • на постоянную работу, на 1,0 ставку
  • пятидневная рабочая неделя, суббота, воскресенье выходной
  • полный соц.пакет, ежегодный отпуск 36 кл.дней.