КЛАСС-ИНЖИНИРИНГ

Ведущий менеджер по персоналу

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Компания "Класс–Инжиниринг" производит промышленное оборудование для перемотки, упаковки и резки различных рулонных материалов.

За 20 лет работы мы реализовали огромное количество различных проектов, накопили большой кластер знаний и опыта. Неизменным в работе нашей компании остается следование принципам предоставления высокого качества продукции и уровня сервиса.

НАШ ОПЫТ

  • Около 1000 машин в эксплуатации
  • Более 20 лет успешной работы
  • Участие более, чем в 200 международных мероприятиях
  • Счастливые клиенты в более чем 60 странах

Надежность нашего оборудования обеспечивается тщательным подбором комплектующих и высоким уровнем контроля качества. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды профессионалов, стремящихся к инновациям и совершенству!

Вас привлекает работа с людьми и управление талантами?

Мы ищем Ведущего менеджера по персоналу, который станет ключевым звеном в нашей команде и поможет нам развивать и поддерживать нашу корпоративную культуру.

Обязанности:

  • Разработка и внедрение HR-стратегий и инициатив, соответствующих общим бизнес-стратегиям компании.
  • Управление полным циклом подбора персонала: от поиска и привлечения кандидатов до их адаптации и развития.
  • Консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства и HR-политик.
  • Организация и проведение тренингов и семинаров для сотрудников.
  • Мониторинг и анализ HR-метрик для оценки эффективности HR-процессов.
  • Управление процессами оценки и развития персонала.
  • Разработка и внедрение программ мотивации и удержания сотрудников.

Требования:

  • Опыт работы в HR от 3 лет.
  • Глубокое понимание HR-процессов и трудового законодательства.
  • Отличные коммуникативные и организационные навыки.
  • Способность работать в динамичной среде и принимать решения в условиях многозадачности.
  • Навыки ведения переговоров и разрешения конфликтов.
  • Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях.

Условия и преимущества:

  • Полная занятость с графиком работы 5/2.
  • Работа на месте работодателя с комфортными условиями труда.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Дружный и поддерживающий коллектив.
  • Широкий соц. пакет: ДМС, питание