ADMOS
Руководитель отдела B2B продаж
200 000 - 300 000 RUR
- Управление продажами
- Управление командой
- Навыки презентации
- Управленческие навыки
- Телефонные переговоры
- Развитие ключевых клиентов
- Руководство коллективом
- B2B Продажи
- Навыки продаж
- Навыки переговоров
- Развитие продаж
- Организаторские навыки
- Обучение персонала
ADMOS — компания с 19-летней историей лидерства в сегменте корпоративных подарков и мерча. Сегодня мы обслуживаем более 1000 активных клиентов, включая крупнейшие бренды России.
В департаменте продаж, в который уже входят 4 отдела продаж, мы запускаем новый отдел и ищем Руководителя, который возьмет на себя амбициозную задачу: сформировать с нуля и вывести команду в топ по результатам.
Почему стоит присоединиться к нам?
В департаменте продаж, в который уже входят 4 отдела продаж, мы запускаем новый отдел и ищем Руководителя, который возьмет на себя амбициозную задачу: сформировать с нуля и вывести команду в топ по результатам.
Почему стоит присоединиться к нам?
- 19 лет экспертизы и тысячи успешно выполненных проектов;
- Лидерские позиции в отрасли корпоративных подарков и мерча;
- Сильный клиентский портфель — от крупнейших корпораций до динамичных средних компаний;
- Одна из самых продвинутых CRM-систем в отрасли, обеспечивающая прозрачную аналитику и полный контроль воронки;
- Автоматизация продаж и поддержки — минимизация рутинных задач для руководителя и команды;
- Стабильный рост рынка — сегмент корпоративных подарков и мерча ежегодно растет на 10–15%.
- Работа в дружной команде профессионалов под руководством опытного лидера, всегда готового помочь и поддержать;
- Доступ к корпоративному веб-шопу с кафетерием льгот: программа ДМС, занятия фитнесом, покупка проездных билетов и доступ к обучающим курсам, для профессионального развития;
- Посещение тематических выставок и мероприятий для расширения профессиональных связей.
В зоне вашей ответственности:
- Формирование и развитие новой команды отдела продаж до 7 человек;
- Наставничество и развитие сотрудников;
- Планирование и выполнение квартальных и годовых KPI по выручке и конверсии;
- Контроль всех этапов воронки: от интереса до отгрузки (конверсии не ниже 35–85%);
- Своевременное закрытие дебиторской задолженности — не более 10% просрочки;
- Участие в переговорах с ключевыми клиентами с чеками от 1 млн. до 50 млн руб.;
- Соблюдение стандартов и регламентов работы с клиентской базой.
Что важно для нас:
- Опыт управления B2B-продажами от 3 лет;
- Умение формировать команду;
- Уверенное владение CRM и инструментами аналитики;
- Системность и ориентация на результат;
- Навыки наставничества, развития и обучения сотрудников;
- Стремление к постоянному самообразованию.
Если вы готовы строить с нуля новый отдел и развиваться вместе с лидером отрасли, присылайте резюме — обсудим, как сделать амбициозный проект успешным.