Должностные обязанности:
- подбор персонала на вакансии позиции департамента СБ
- размещение публикаций, оценка откликов, проведение интервью
- холодный поиск соискателей
- ведение базы данных кандидатов
- составление заявки на прием
- выполнение плана по приемам
Требования:
- опыт подбора на административные\рабочие\СБ должности
- опыт ведения полного цикла подбора
- проведения интервью по компетенциям
- нацеленность на результат, умение добиваться поставленных целей в обозначенные сроки
- желание развиваться в подборе персонала, HR
- наличие собственного ПК
Условия:
- оформление по договору ГПХ
- стабильная заработная плата (оклад 80000 плюс ежемесячный бонус за количество приемов сверх нормативного количества)
- удаленный формат работы
- доступ к работным сайтам, оплата мобильной связи
- график работы 5/2 пн.-чт. c 9:00 до 18:15 (пт. с 9:00 до 17:00))
- участие во всех корпоративных мероприятиях
- участие в HR проектах