Чистов

Оператор call-центра - в аутсорсинг (горячие отклики)

35 000 - 70 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Телефонные переговоры
  • Подбор персонала
  • Мотивация персонала
  • Телефонное интервью
  • Рекрутмент
  • Массовый подбор персонала
  • Рекрутинг
  • Подбор персонала для розницы
  • ВАХТА
  • Аутсорсинг

Ищем талантливого - Оператор call-центра, для работы с горячими откликами!

Возможна работа, как оклад и +бонус, так и без оклада но выплата за каждого адаптированного сотрудника!!

Обязанности:

  • Обработка горячих откликов, холодных звонков- МИНИМАЛЬНОЕ, и проведение первичных интервью с кандидатами. Работа в amocrm!!!
  • Оценка профессиональных и личных качеств кандидатов.
  • Ведение базы данных кандидатов и актуализация информации.
  • Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора.

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет.
  • Умение работать с большим объемом информации и быстро принимать решения.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение находить подход к разным людям.
  • Ответственность, организованность и внимание к деталям.
  • Готовность работать в условиях многозадачности.

Условия и преимущества:

  • Удаленная работа с графиком 5/2.
  • Полная занятость с 8-часовым рабочим днем.
  • Возможность профессионального роста и развития.
  • Работа в стабильной компании с 12-летним опытом на рынке.
  • Конкурентоспособная заработная плата и бонусы за успешное закрытие вакансий.