USMA FUTURE (InHunter)

Региональный менеджер по продажам (в Фармацевтическую компанию)

20 000 000 - 40 000 000 UZS
  • Самарканд
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Планирование продаж
  • Аналитика продаж
  • Обучение и развитие

О позиции:

Региональный менеджер по продажам — ключевая роль в управлении командой медицинских представителей. Вы будете отвечать за выполнение планов продаж, развитие сотрудников, обучение и взаимодействие с собственной клиентской базой аптек и дистрибьюторов, а также с новыми ключевыми клиентами. Мы ищем профессионала с успешным опытом работы в аналогичной должности не менее 3 лет в фармацевтической компании, который умеет вдохновлять команду, добиваться результатов и эффективно управлять процессами

Обязанности:

Набор и обучение медицинских представителей.

Выполнение плановых показателей по продажам на вверенной территории.

Управление командой медицинских представителей (организация, планирование, контроль, мотивация).

Развитие потенциала медицинских представителей (двойные визиты, коучинг, оценка).

Поддержание и развитие собственной клиентской базы, а также установление новых контактов с ключевыми клиентами — аптеками и дистрибьюторами.

Разработка маршрутизации районов, мониторинг рынка, конкурентный анализ.

Планирование и организация деятельности, ведение своевременной отчетности.

Организация и проведение презентаций, круглых столов для специалистов аптек.

Требования:

Подтвержденный опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет в фармацевтической компании.

Наличие собственной активной клиентской базы аптек и дистрибьюторов.

Лидерские качества и умение эффективно управлять командой.

Готовность развиваться в личном и профессиональном плане.

Сильные презентационные и коммуникативные навыки.

Умение работать в команде и самостоятельно.

Ориентированность на результат и приверженность корпоративным ценностям.

Условия:

Работа в международной компании с этичным маркетингом.

Возможности карьерного роста.

Дружный коллектив и поддерживающая корпоративная культура.

График работы 6/1.

Полностью белая заработная плата и бонусная система с растущим процентом от продаж.

Официальное трудоустройство согласно Трудовому Кодексу Республики Узбекистан.

После успешного прохождения испытательного срока предоставляется иномарка