Водоканал ГУП СПб

Слесарь-ремонтник

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Нет опыта
  • Строительство
  • Точность и внимательность к деталям
  • Техническое обслуживание
  • Монтаж оборудования
  • Слесарные работы
  • Знание устройства автомобиля
  • Станки ЧПУ
  • Электромонтажные работы
  • Схемотехника электронного оборудования
  • КИПиА
  • Чтение электросхем
  • Электрика
  • Деревообработка
  • Сантехнические работы
  • Штукатурные работы
  • Малярные работы
  • Плотницкие работы
  • Сантехника
  • Строительно-отделочные материалы
  • Отделка помещений
  • Механик
  • Сборочное производство
  • Электрические системы и слаботочные системы
  • Капитальный ремонт
  • Сборка мебели
  • Капитальный ремонт помещений
  • Инженер
  • Производство строительно-монтажных работ
  • 3 группа по электробезопасности
  • Работа с оргтехникой

ГУП «Вoдокaнaл Cанкт-Пeтербурга» пpедлaгаeт рабoту в кoмaндe eдинoмышлeнникoв, цeлью кoторых является oбeспeчeние уcлугaми вoдоснaбжения и вoдоoтвeдeния крупнейшeго мегапoлиca стpаны.

- Разные районы города

ЧТО HУЖНО ДЕЛАTЬ?

  • Рeмoнтировать и обслуживaть технологическoe обоpудованиe
  • Производить монтаж, демонтаж, испытания, регулировку технологического оборудования (насосных агрегатов и запорной арматуры)

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работу на крупном и стабильном государственном Предприятии с прозрачной системой оплаты труда
  • Гарантированный ежемесячный доход от 76 000 до 78 000 рублей (до вычета налогов)
  • График работы: пятидневная рабочая неделя (с сокращенным рабочим днем в пятницу на 1 час)
  • Место работы в разных районах города, в пешей доступности от метро
  • Индексацию заработной платы каждый год
  • Индивидуальное место хранения личных вещей
  • Обучению профессии с нуля
  • Доплаты работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда
  • Обеспечиваем спецодеждой, СИЗ, инструментами для работы
  • Официальное оформление с первого рабочего дня (белая зарплата!)
  • Выплату заработной платы 2 раза в месяц (всегда вовремя!)
  • Обучение полному циклу работы (за счет средств Предприятия!)
  • Выплату ежегодной премии (до 85% от оклада!)
  • Полное соблюдение требований охраны труда и безопасности наших работников
  • Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
  • Материальное поощрение за выполнение дополнительного объема работы
  • Новогодние подарки детям работников

КАРЬЕРА:

  • Индивидуальное планирование карьеры работников
  • Современная платформа обучения работников (тренинги, вебинары, дистанционные курсы)
  • Возможность участия в конкурсах профмастерства Предприятия и города (лучшие работники получают ежемесячные доплаты)
  • Возможность обучаться за счет средств Предприятия: повышение квалификации, повышение разрядов, подготовка по профессии, получение профильного среднего профессионального или высшего образования

ЗДОРОВЬЕ И ДОСУГ:

  • ДМС работникам и их детям через год работы на Предприятии (стоматология, экстренная помощь, плановая госпитализация, амбулаторно-поликлиническая помощь)
  • Профилактика и лечение в современном медицинском центре за счет средств Предприятия (+ вакцинация, медосмотры, флюорограмма и т.д.)
  • Возможность отдыхать в оздоровительном профилактории по льготным ценам
  • Организация отдыха детей и внуков работников в лучшем лагере Ленинградской области с максимальной скидкой
  • Возможность бесплатно принимать участие в спортивных и культурных мероприятиях Санкт-Петербурга и Предприятия (для работников и их детей)
  • Оборудованное место приема пищи

ЧТО ТРЕБУЕТСЯ ОТ ВАС?

  • Среднее профессиональное образование