Производственное Объединение Коскам

Менеджер маркетплейсов (Ozon)

От 80 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • Обучаемость
  • Инструменты маркетплейсов
  • Аналитика маркетплейсов
  • Аналитика продаж
  • Автоматизация маркетинговых кампаний
  • Оптимизация маркетинговых кампаний
  • Основы маркетинга
Менеджер по работе с маркетплейсами (Ozon)
График: 5/2 (выходные – контроль рекламы и поставок)
Занятость: полная (без совмещения)
Формат: удалёнка (МСК +3 максимум)
Зарплата: обсуждается с успешным кандидатом

Привет, будущий коллега! Давай знакомиться!

Мы — динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на производстве изделий из искусственного камня.

Наша компания начала свою историю 9 лет назад с идеи, которую воплотили в жизнь несколько человек. Сейчас у нас очень большое производство, мы находимся в 3 городах России (Санкт-Петербург, Москва и Новосибирск) и продолжаем двигаться к новым вершинам.

Сейчас мы ищем проактивного, внимательного, профессионального менеджера маркетплейса (Ozon), который станет важной частью нашей команды и поможет нам в дальнейшем масштабировании!

Что предстоит делать:
  • Полное ведение карточек: создание с нуля, SEO-оптимизация, рич-контент, фото/видео, удержание топовых позиций.
  • Работа с акциями и поставками: заведение в ЛК, распределение по складам, анализ локализации, работа с ФФ и подсортами.
  • Реклама: настройка и управление ставками, тестирование CTR, контроль ДРР.
  • Аналитика: юнит-экономика, ABC-анализ, отчётность (план-факт), мониторинг конкурентов.
  • Работа с контентом: составление ТЗ дизайнерам и фотографам.
  • Поддержка клиентов: ответы на вопросы, работа с отзывами.
Ты с нами в команде, если:
  • Есть опыт работы с Ozon от 1 года (знание WB будет плюсом).
  • Умеешь выводить товары в топ, настраивать рекламу и анализировать данные.
  • Ответственный, усидчивый, вовлечённый в процессы.
  • Коммуникабельный, гибкий к изменениям.
Что предлагаем:
  • Стабильную зарплату + мотивацию.
  • Официальное трудоустройство.
  • Удалённую работу с гибким графиком (выходные — контроль поставок и рекламы).
  • Возможность влиять на рост продаж и развиваться в e-commerce.
  • Прохождение различных обучений, семинаров и пр. мероприятий, связанных с продажами и маркетплейсами за счет компании.
  • Карьерный рост возможен в течение года.

  • Расписываем с каждым сотрудником карьерный трек на ближайший год, а после его обновляем.

  • 90% руководителей прошли путь от рядового/линейного сотрудника.

Хочешь присоединиться?
Отправляй резюме с примерами успешных кейсов на Ozon! Ждём твой отклик.