
Baltic Logistics, Группа компаний
Водитель-экспедитор категории В (Газель Next)
- Водительское удостоверение категории B
Ваltiс Lоgistiсs – крупнейший дистрибьютор пива, алкоголя и безалкогольных напитков, a также товаров повседневного спроса в России для формирования и развития кадрового резерва приглашает на работу ВОДИТЕЛЯ-ЭКСПЕДИТОРА КАТ.В (Гaзeль Nехt).
Адрес склада: Московская область, г. Пушкино, мкр. Клязьма, ул. Костомаровская 5/1 ст21.
Мы пpедлaгаeм:
- Oфициальноe трудoуcтpойcтвo пo TК РФ;
- Стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц (заработная плата складывается из количества точек доставки, дальности маршрута и количества отгруженных упаковок) от 100 000 руб. (базовая часть) + доплата за дополнительные смены, переработки, за дополнительные торговые точки, за протяженность маршрута (итого 100 000 – 150 000 руб.). В мотивацию включена доплата за: тоннаж, километраж, количество перевезенных упаковок, количество торговых точек, количество рейсов + БОНУС;;
- График работы: 5/2, 6/1 (по договоренности, плавающий выходной);
- Работа на автомобиле компании Газель «NEXT» (полное обслуживание авто за счет работодателя);
- Работа на новых автомобилях компании (2018-2023);
- Бесплатная спецодежда по сезону;
- Выделенные оборудованные комнаты для приема пищи и отдыха, раздевалки;
- Медицинские осмотры за счет работодателя;
- Поддержка от опытных наставников;
Наши ожидания от кандидата:
- Опыт работы на ГАЗель или подобном транспорте от 6 месяцев;
- Работоспособность, готовность к физическим нагрузкам, исполнительность.
Что нужно делать:
- Развозить готовую продукцию по торговым точкам (пиво и лимонады);
- оформление сопроводительной документации;
- Разгружать на торговых точках.
Мы ценим и поддерживаем наших сотрудников, поэтому у нас есть:
· Мотивационная программа «Мои года – мое богатство» - премии за стаж работы в нашей компании;
· Программа «Плечо Рядом» - система материальной поддержки сотрудников, связанная с ключевыми событиями в жизни (юбилей, свадьба, рождение ребенка и т.д.);
· Премия «Приведи друга» - выплата за трудоустроенного вашего друга или родственника;
· Программа «Дети – наше будущее» - забота о детях сотрудников (оригинальные новогодние подарки, конкурсы и т.д.);
· Программа наставничества: обучение, поддержка и менторство от опытных сотрудников;
· Внимание к условиям труда и безопасности наших сотрудников: ежегодное обновление бытовых условий, спец. одежды и средств индивидуальной защиты;
· Развитая корпоративная культура: финансирование праздников и мероприятий в подразделениях.
Присоединяйтесь к команде профессионалов!
ЕСЛИ У ВАС НЕТ РЕЗЮМЕ, ПИШИТЕ WhatsApp, Telegram, Viber (ПО НОМЕРУ, УКАЗАННОМУ В КОНТАКТНОЙ ИНФОРМАЦИИ) СЛЕДУЮЩИЕ ДАННЫЕ:
- ФАМИЛИЯ, ИМЯ;
- ЖЕЛАЕМАЯ ДОЛЖНОСТЬ, ГОРОД ПРОЖИВАНИЯ;
- ОПЫТ РАБОТЫ.