Каминжиниринг
Юрисконсульт 2 категории
От 71 030 RUR
- Коммуникабельность
- Инициативность
- Обучение и развитие
- Стрессоустойчивость
- Доброжелательность
- Работоспособность
Задачи:
- Подготовка проектов договоров, сопровождение их заключения и контроль исполнения.
- Контроль за сроком действия договоров, своевременное продление договоров или заключение договоров на новый период;
- Участие в подготовке мотивированных ответов на поступающие претензии;
- Подготовка документов для направления претензий в случае невыполнения контрагентами или потребителями договорных обязательств;
- Проверка документации, представленной контрагентами или потребителями, подготовка заключений, составление протоколов разногласий при возникновении возражений по отдельным условиям договоров;
- Рассмотрение протоколов разногласий, направленных контрагентами или потребителями, а также предложений по изменению и дополнению заключенных договоров;
- Осуществление мер по досудебному урегулированию разногласий при полном или частичном несогласии с предложениями контрагентов по изменению условий договоров, подготовка встречных предложений и претензий к контрагентам;
- Осуществление контроля выполнения условий договоров;
- Подготовка дополнительных соглашений о продлении договоров и внесении в них изменений;
- Сбор и систематизация данных о контрагентах и потребителях, составление и ведение реестра заключенных договоров;
- Изучение, анализ и обобщение практики заключения и исполнения договоров с целью разработки предложений об устранении выявленных недостатков и улучшении договорной деятельности ЕРЦ;
- Сканирование договоров, формирование базы договоров в сканированном виде, ее актуализация.
- Высшее юридическое образование;
- Хорошее знание ГК РФ, ГПК РФ, АК РФ, АПК РФ, ЖК РФ, Федерального закона «О персональных данных» от 27.07.2006 № 152-ФЗ, опыт заключения и ведения договоров, опыт участия в судебных заседаниях, свободное владение правовыми системами, уверенный пользователь ПК;
- Стаж работы по специальности не менее 3 лет;
- Вакансия актуальна с сентября 2025 года.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
- Стабильные выплаты дважды в месяц;
- Ежемесячные премии по результатам работы;
- Компенсация проезда к месту отпуска и обратно;
- Работа в опытной, сплочённой команде;
- Поддержка в период адаптации;
- Перспективы развития в стабильной и развивающейся компании.