ОфисПомощник

Начальник розничного отдела

Не указана
  • Тамбов
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Организаторские навыки
  • Управление персоналом
  • Ориентация на результат
  • Обучение персонала
  • Работа с электронной почтой
  • Планирование продаж
  • Мобильность
  • Работа в команде

Мы – одна из самых динамично развивающихся компаний в сфере Beauty индустрии с 2000 года. Основное наше направление — это реализация профессиональных средств по уходу за волосами, а также снабжение парикмахерских и салонов города профессиональной косметикой, расходными материалами и инструментом для профессионалов.

Мы ищем к себе в команду амбициозного, активного сотрудника на позицию

Руководитель сети розничных магазинов

Вам предстоит:

Оперативное управление группой магазинов региона (5 магазинов) , ежедневное взаимодействие с ними: посещение, оперативный контроль ;

  • Обеспечение выполнения и контроль всех действующих операционных процессов и регламентов в магазинах;
  • Подбор и адаптация консультантов магазинов;
  • Эффективное воплощение акций;
  • Обучение и контроль соблюдения стандартов обслуживания;
  • Контроль визуального мерчендайзинга и стандартов;
  • Обеспечение выполнения мер по сохранности товарно-материальных ценностей (меры по снижению потерь, инвентаризации, контроль кассовой дисциплины и прочее).

Ожидаем от кандидатов:

  • Опыт работы на позиции регионального управляющего/управляющего магазином (федеральные сети) от 2-х лет является преимуществом;
  • Практические навыки работы с визуальным мерчендайзингом, готовность работать с высокой интенсивностью в условиях многозадачности;
  • Системное понимание бизнеса, планирование, контроль;
  • Знание программы 1С;
  • Ведение отчётности с головным офисом в г. Липецк;
  • Приветствуется знание техники продаж, опыт ведения переговоров, заключения договоров, ведения и расширения клиентской базы;

Мы предлагаем:

  • Стабильность: работа в крупной, активно развивающейся компании, ведущей деятельность с 2000 года;
  • Уверенность в завтрашнем дне: полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустройство, своевременная оплата труда.;
  • Высокий уровень дохода (оклад+%+бонусы) индивидуально обсуждается при собеседовании.
  • Корпоративный пакет привилегий:
  • Корпоративная мобильная связь;
  • Скидки на продукцию компании;
  • График 5/2 (суб, воскр выходные)