Команда сотрудников 360 КОНСТРАКШН - обладатели уникальных знаний и опыта в гражданском и промышленном строительстве Самой большой ценностью нашей компании являются сотрудники.
Мы уделяем особое внимание современным технологиям, психологическому климату в коллективе и повышению профессионализма своих сотрудников.
В связи с увеличением количества объектов ищем специалиста по работе с подрядными организациями в строительное управление.
Чем предстоит заниматься:
- Проверка и согласование форм КС-2, КС-3, КС-6а, М-29 с представителями подрядчика.
- Чтение проектов и схем в соответствии с техническим заданием, регламентом, стандартами и нормативными документами.
- Оформление плановой и отчётной документации, внесение изменений и исправлений, систематизация и подготовка данных для составления отчётов.
- Анализ сметной документации, подготовка информационных справок, сопоставительных ведомостей.
- Взаимодействие со смежными структурами.
- Работа в сметной программе «ГРАНД смета».
- Ведение деловой переписки (в рамках своих должностных обязанностей).
- Формирование расчета договорной стоимости к договору подряда и сопоставление данных с Заказчиком.
Нам важно:
- Образование высшее (инженерно-техническое, строительное, экономическое).
- Опыт работы в должности с аналогичными обязанностями не менее 2 лет.
- Умение читать проектную документацию.
-
Навык работы с технической документацией.
- Уверенный пользователь пакета, MS Office, 1С, Битрикс, Гранд-смета, Автокад.
- Умение формировать договорную стоимость.
- Понимание рыночных расценок на работы и материалы.
- Ответственность, внимательность к деталям, самостоятельность, умение планировать на перед, коммуникабельность, умение работать в коллективе и с представителями подрядных организаций.
Что мы предлагаем:
- График работы 5/2 с 9 до 18 часов.
- Оформление по ТК РФ в штат с первого дня, испытательный срок до трех месяцев.
- Современный, комфортабельный офис в Курортном районе.
- Развозка от ст. метро Беговая, время поездки на автобусе до работы не более 5 минут.
- Дружный коллектив.
- Веселые корпоративы.
- Поддержка компании в трудных жизненных ситуациях и поздравление с радостными событиями.
- Корпоративный коуч.
Чего у нас не будет:
- Многочасовых собраний, совещаний и прочей потери времени.
- Скучной атмосферы.