Менеджер по подбору персонала

Вакансия: Рекрутер
Алматы | Гибрид / Удаленно
Полная занятость | Уровень: Middle / Senior

Кто мы:

Dragon DigiLab — мультиканальное digital-агентство нового поколения. Мы объединяем performance, programmatic, CRM-автоматизацию, мессенджер-маркетинг и сквозную аналитику для малого и среднего бизнеса в Казахстане и СНГ. Сейчас активно масштабируемся и ищем в команду опытного рекрутера, который поможет нам строить сильную команду.

Ваши задачи:

• Вести полный цикл подбора (от заявки до выхода кандидата) на позиции:

  • digital-специалисты (таргетологи, PPC, SMM, аналитики, SEO, programmatic)

  • менеджеры по продажам и клиентскому сервису

  • IT-специалисты (интеграторы CRM, разработчики)

• Активно искать и привлекать специалистов (через hh.kz, LinkedIn, Telegram, GitHub, сообщества и др.)

• Проводить интервью и оценивать софт/хард-скиллы кандидатов

• Вести базу кандидатов (в ATS или Excel) и поддерживать коммуникацию с "тёплым" пулом

• Разрабатывать профили вакансий, помогать с адаптацией новых сотрудников

• В будущем: помощь в развитии HR-бренда и внутренней корпоративной культуры

Что мы ожидаем:

• Опыт в подборе персонала от 2 лет, желательно в digital или IT-сфере

• Навыки активного поиска (Boolean Search, X-ray и т.п.)

• Понимание digital-рынка, профессий и особенностей команд

• Умение "продавать" вакансию и агентство

• Самостоятельность, системность, проактивность

• Будет плюсом: опыт внедрения HR-инструментов, проведение найма в стартап-среде

Что мы предлагаем:

• Работа в растущем digital-агентстве с интересными проектами и клиентами

• Возможность влиять на формирование команды и культуры

• Гибкий график, удалёнка или офис (по договоренности)

• Конкурентная ЗП (обсуждается по итогам интервью) + KPI-бонусы за закрытие позиций

• Перспектива роста в роли HR generalist или HRBP

• Доступ к обучению в сфере digital, рекрутинга и развития soft-skills

Условия и формат:

• Занятость: полная / частичная (обсуждается)

• Испытательный срок: 1-2 месяца

• Уровень оплаты: фикс + бонус за каждую закрытую вакансию (по договоренности)

Dragon DigiLab — digital-команда, где растут не только клиенты, но и сотрудники.