ФГБУ НМХЦ им. Н. И. Пирогова Минздрава России

Начальник отдела кадров

От 150 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Парус
  • Должностные инструкции
  • Кадровое делопроизводство
  • Табель учета рабочего времени
  • Оформление больничных листов и отпусков
  • Работа с большим объемом информации
  • Деловая переписка
  • Внутренние коммуникации
  • Directum
  • Кадровая отчетность
  • Отчетность в государственные фонды

Начальник отдела кадров в Национальном медико-хирургическом центре имени Н.И. Пирогова

Вас привлекает работа в одном из ведущих медицинских учреждений страны? Хотите стать частью команды, которая обеспечивает высокотехнологичную медицинскую помощь на федеральном уровне? Тогда эта вакансия для вас!

Обязанности:

  • Организация и контроль кадрового документооборота медицинских и административных работников.
  • Ведение отчетности и учет движения кадров.
  • Разработка и внедрение кадровой политики в соответствии с требованиями современного здравоохранения.
  • КЭДО Директум.
  • Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних нормативных актов.
  • контроль табелей всех подразделений АУП, стационар, КДЦ.
  • Организация и контроль полноты сведений учета персонала в ПП Парус.
  • Оформление наградных листов и формирование комплекта документов на государственные награды.
  • Консультирование руководителей подразделений по вопросам применения и соблюдения норм трудового законодательства Российской Федерации
  • Взаимодействие с руководством и подразделениями Центра по вопросам управления персоналом.

Требования:

  • Опыт работы начальником отдела кадров в государственном учреждении здравоохранения от 3 лет.
  • Знание кадрового документооборота, отчетности и учета движения кадров.
  • Высшее образование в области управления персоналом, экономики или права.
  • Отличные коммуникативные и организационные навыки.
  • Навыки аналитического анализа в exсel (сводные таблицы и аналитические функции), на собеседовании выполняется практическое задание);
  • Умение работать в условиях многозадачности и быстро принимать решения.

Знания:

- Трудовой кодекс Российской Федерации, иные федеральные законы, содержащие нормы трудового права;

- Основы архивного и налогового законодательства в части ведения документации по персоналу;

- Основы административного законодательства Российской Федерации в области ответственности за нарушение норм трудового права;

- Законодательство Российской Федерации в области защиты персональных данных;

- ЛНА в области кадровойполитики;

- Возможности использования современных информационных технологий в области кадрового администрирования;

- Автоматизированная система учета персонала Парус и КЭДО Директум

- Этика делового общения.

Условия:

  • Полная занятость, график работы 5/2 с 8-часовым рабочим днем.
  • Работа на месте работодателя в Москве.:
  • Заработная плата: оклад + выплаты стимулирующего характера, годовая премия;

  • Официальное оформление с первого дня работы;

  • Оплачиваемые больничные и отпуска;

  • Возможность карьерного роста и профессионального развития;

  • Материальная помощь согласно условиям действующего коллективного договора;

  • Корпоративная программа обучения для всех сотрудников.

  • Работа в стабильной и престижной организации.

О компании: Национальный медико-хирургический центр имени Н.И. Пирогова создан для обеспечения граждан России доступной высокотехнологичной медицинской помощью. Центр проводит научно-исследовательские работы, внедряет достижения мировой науки в практическое здравоохранение и обладает широкими возможностями оказания лечебно-диагностической и реабилитационной помощи. Мы гордимся нашими высококвалифицированными кадрами и стремимся к постоянному развитию и совершенствованию.