Обязанности:
- Работа по приёму,увольнению,ведению кадрового учёта,оформлению документов,связанных с трудовой деятельностью, подбор кадров,ведение трудовых книжек и др.
- Владение умением использования программного обеспечения, опыт в использовании ПК
- Опыт работы в данной специальности
- Оформление на должность на условиях прохождения 3-месячного испытательного срока (оплачивается согласно законодательства и ТК)