Старший менеджер маркетплейса Wildberries / WB

Привет! Меня зовут Алексей Кораблев.

Я — предприниматель в сфере fashion e-commerce с опытом 4 года.

Я развиваю бренд мужской streetwear-одежды Dangel. Мы фокусируемся на джинсах, штанах и шортах. Продаём на маркетплейсах Wildberries и Ozon.

В 2024 году наша компания сделала 180 млн ₽ выручки и 43 млн ₽ маржинальной прибыли. Сейчас мы на этапе масштабирования и я ищу сильного старшего менеджера маркетплейсов, который возьмёт ответственность за часть ассортимента и поможет выйти на новый уровень. В моей команде более 10 человек: менеджеры по МП, Отдел внешнего маркетинга, Логист, Продуктологи, Фин.отдел.

Если тебе откликнулся наш подход — пожалуйста, напиши короткое сопроводительное письмо.

Почему наша вакансия крутая:

• Управляешь «своей мини-компанией» внутри стабильной системы;

• Подрядчики внутри команды;

• У тебя будет влияние на всё: от ассортимента до рекламы;

• Всё прозрачно: твои действия = рост прибыли = рост твоего дохода.

Чем предстоит заниматься:

• Вести категорию мужской уличной одежды на маркетплейсах: от запуска до роста продаж;

• Отвечать за ключевые метрики: продажи, маржинальность, оборачиваемость они влияют на твой доход;

• Влиять на продукт: участвовать в решениях по ассортименту, визуалу и позиционированию.

Наши ожидания:

• Есть опыт в маркетплейсах или e-commerce от 3х лет;

• Маркетинг для тебя не абстрактное слово, а инструмент которым ты владеешь;

• У тебя аналитическое мышления, высокий уровень владения цифрами, они - твои лучшие друзья;

• Соблюдение договоренностей для тебя также важно как и для нас;

Что мы предлагаем:

• формат работы - удаленный (гибрид из Москвы)

• 5/2, с 9:00 до 19:00 по МСК, выходные сб/вс

• испытательный срок — 1 месяц

• оформление ИП / ТК РФ

• полная занятость, совмещение с другими проектами не допускается.

• доступ к обучению от ведущих экспертов рынка - Академия Данила Овчинникова, Мастермайнд Александра Бабруева, Материалы от “Сынов Бакальчук”.

Даже если сомневаешься, нажимай "откликнуться". Каждого кандидата рассматривает HR менеджер, не робот ;)