
МПС инжиниринг
Монтажник ЖБК
- Производство строительно-монтажных работ
- Строительство
- Монтаж металлоконструкций
- Монолитные работы
- Чтение чертежей
- Общестроительные работы
- Бетонные работы
- строительно-монтажные работы
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов!
Ищем опытного монтажника ЖБК, который готов стать частью нашей команды и внести свой вклад в реализацию масштабных строительных проектов. Если вы обладаете опытом работы и стремитесь к профессиональному росту, мы ждем именно вас!
Условия оплаты:
- Конкурентоспособная заработная плата, всегда во время, без задержек
График работы:
- Вахтовый метод работы 6/1.
- Рабочий день длится 10 часов.
- Работа на месте работодателя.
Обязанности:
- Монтаж железобетонных конструкций на строительных объектах.
- Чтение и понимание строительных чертежей и схем.
- Контроль качества выполненных работ и соблюдение строительных норм и правил.
- Взаимодействие с другими специалистами на объекте для обеспечения слаженной работы.
Требования:
- Опыт работы монтажником от 1 до 3 лет.
- Умение работать с чертежами и схемами.
- Ответственность, внимательность и умение работать в команде.
- Готовность к физическим нагрузкам и работе на высоте.
Преимущества работы у нас:
- Социальный пакет проезд до места работы.
- Возможность профессионального роста и обучения.
- Работа в стабильной компании с многолетней историей.
О компании: Акционерное общество «МПС инжиниринг» было создано в 1998 году. В настоящее время АО «МПС инжиниринг» – это строительная компания, активно принимающая участие в реализации программ федерального масштаба, постоянно совершенствующая подход к процессам строительства. За годы своего существования компания принимала участие в федеральных и муниципальных программах строительства общественных зданий и объектов городской инфраструктуры, объектов большой энергетики и сельского хозяйства, а также особо опасных и технически сложных, уникальных объектов промышленного назначения. На предприятии работает порядка 660 сотрудников. Кадровая политика, проводимая руководством предприятия, способствует постоянному повышению квалификации и обучению работающего персонала.