Чем предстоит заниматься:
- Организовывать работу 10-15 магазинов с целью выполнения установленного плана продаж;
- Анализировать результаты магазинов и разрабатывать тактику достижения плановых показателей;
- Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов сотрудниками магазинов;
- Формировать эффективную команду и мотивировать ее на достижение результата;
- Развивать команду и обучать навыкам продаж;
- Формировать отчетность, работать с документооборотом.
Что мы ждем от кандидата:
- Опыт успешного управления магазинами в сотовом ритейле от 1 года;
- Готовность к разъездному характеру работы и графику 5/2;
- Опыт управления командой;
- Уверенные знания инструментов продаж и анализа розничных показателей;
- Понимание бизнес-процессов розничной сети и операционного управления продажами.
Что мы предлагаем:
- Официальное трудоустройство с удобным форматом работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт;
- Стабильная белая зарплата, выплаты осуществляются 2 раза в месяц на банковскую карту, уровень дохода складывается из окладной часть и премии за выполнение KPI;
- График 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница - сокращенный рабочий день (разъездной характер работы);
- Возможность построения успешной карьеры в крупной компании;
- Корпоративная мобильная связь;
- ДМС ,включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
- Страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
- Отпуск 28 календарных дней;
- Мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
- Подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
- Собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.