Обязанности:
- Разрабатывать рабочие программы (инструкции) для технологического оборудования ПМ, АОИ и лазерной маркировки.
- Устанавливать порядок выполнения работ и пооперационный маршрут пайки печатных узлов.
- Составлять планы размещения оборудования, технического оснащения и организации рабочих мест, рассчитывает производственные мощности и загрузку оборудования.
- Разрабатывать технологические карты, инструкции, маршрутные карты и другую ТД.
- Осуществлять контроль за соблюдением технологической дисциплины в цехах и правильной эксплуатацией технологического оборудования.
- Участвовать в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство, в разработке программ совершенствования организации труда, внедрения новой техники.
- Анализировать причины брака и выпуска продукции низкого качества, принимает участие в разработке мероприятий по их предупреждению и устранению.
Требования:
-
Знания технологии производства продукции предприятия, технологии поверхностного монтажа (ПМ), включая технологические процессы и технологические решения объемного монтажа (ОМ);
-
Знания основного технологического оборудования и принципы его работы, типовые технологические процессы и режимы производства;
- Знания технических требований, предъявляемых к материалам, готовой продукции, стандартов и технических условий, нормативов расхода материалов, энергии и процесса сборки (IPC-A610);
- Знание видов брака при сборке печатных узлов и способы его предупреждения.
Условия:
- Содействие в релокации (Оплата аренды квартиры, оплата перелета)
- Оформление согласно ТК РФ (бессрочный трудовой договор с первого рабочего дня).
- Заработная плата выплачивается два раза в месяц, перечисляется на Вашу банковскую карту.
- Ежегодная индексация заработной платы.
- Ежегодная премия.
- Испытательный срок три месяца.
- Добровольное медицинское страхование, начиная с 4 месяца работы ( включает обслуживание в коммерческих клиниках города и стоматологиях).
- Компенсация отдыха детей в ДОЛ – раз в год 30 000 рублей).
- Корпоративный транспорт до Завода и обратно.
- Обеспечение спецодеждой (индивидуальный пошив), СИЗами за счет работодателя.
- Материальная помощь в различных жизненных ситуациях.
- Подарки детям на НГ.
- Подарки сотрудникам на НГ.