БЮРО 1440

Руководитель группы мониторинга и реагирования (физическая безопасность)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Безопасность
  • Физическая безопасность
  • PSIM
  • Системы видеонаблюдения

Чем предстоит заниматься:

  • Организацией процессов работы ситуационного центра по мониторингу и реагированию на события физической безопасности и охраны труда;

  • Управлением работой команды, определение режима и графика работы персонала;

  • Организацией своевременного выявления инцидентов и аварий (регистрация, ведение, сопровождение и документирование);

  • Организацией своевременного реагирования на инциденты и аварии;

  • Взаимодействием со смежными подразделениями в рамках процессов ситуационного центра и процессов реагирования;

  • Составлением инцидент отчетов с изложением деталей событий по факту инцидентов и аварий;

  • Контролем SLA по решению инцидентов;

  • Определением необходимости обновления, расширения, модернизации программного обеспечения центра;

  • Представлением руководству предложений по совершенствованию информационной системы центра по результатам работы;

  • Разработкой, поддержанием в актуальном состоянии и контролем ведения инструкций и технической документации центра.

Что мы ожидаем:

  • Опыт работы в ситуационном центре не менее 3 лет;

  • Опыт работы в руководящей должности не менее 3 лет;

  • Опыт организации работы коллектива в составе свыше 20 человек в сменном графике работы;

  • Понимание процессов мониторинга и реагирования на инциденты физической безопасности и охраны труда;

  • Опыт организации работы по мониторингу и реагированию на инциденты физической безопасности и охраны труда.

Что мы предлагаем:

  • Работу в аккредитованной ИТ-компании;
  • Шаг в космос - для тех, кто вдохновлен идеей покорения космоса и мечтает быть к этому причастным;
  • Возможность выбора формата работы (офис/гибрид/удаленный формат);
  • Комфортный современный офис в 5 минутах от метро "Динамо";
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • Конкурентный уровень заработной платы - на уровне лидеров ИТ/телеком-индустрии.