Главный бухгалтер

Ведение

Бухгалтерии

ИП УСН ( расположение в нескольких городах)

Вакансия: Главный бухгалтер
Цель должности

Обеспечение корректного и своевременного ведения бухгалтерского и налогового учета, контроль финансовых потоков компании, финальный контроль за всеми расчетами и отчетностью.

Основные обязанности

Организация и контроль работы бухгалтерии (операционисты, бухгалтер по ДДС ) работают удаленно

Финальный контроль корректности учетных операций и проводок в СБИС.

Контроль расчетов с контрагентами, проведение актов сверки.

Подготовка и сдача отчетности (налоговой, бухгалтерской, управленческой).

Контроль формирования реестров платежей и соответствия движения денежных средств.

Взаимодействие с собственником и внешними контролирующими органами.

Обеспечение соблюдения законодательства РФ в сфере бухучета и налогообложения.

Требования

Высшее бухгалтерское или экономическое образование.

Опыт работы главным бухгалтером от 3 лет.

Отличное знание налогового и бухгалтерского учета.

Опыт работы с СБИС, 1С, Google-таблицами.

Навыки управления командой.

KPI (ключевые показатели эффективности)

Точность учета – отсутствие штрафов, корректные проводки, расхождения <1% при сверках.

Своевременность отчетности – сдача отчетов в ФНС и фонды без просрочек (100%).

Контроль расчетов с поставщиками – не более 3 рабочих дней на проведение актов сверки.

Качество управленческой отчетности – формирование ДДС и отчетов в Google-таблицах без ошибок, доступность данных собственнику в режиме реального времени.

Согласование платежей – соблюдение сроков выгрузки и согласования реестров (ежедневно, без задержек).

Оптимизация налоговой нагрузки – законная минимизация расходов, снижение налоговых рисков.

Эффективность команды – выполнение 95% задач бухгалтерии в срок.

Условия

Работа в компании ИП Ермаков С.А. (ChinaLine).

Полная занятость, офис в Москве (возможна гибридная занятость после закрытия всех вакансий ).

Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании).

Возможности для профессионального роста и участия в развитии компании.