Компания Wallmax выполняет функции генерального подрядчика по строительству офисных помещений по уже разработанным архитектурным и инженерным проектам.
Наши объекты - это офисы класса А, А+. Наши заказчики - Газпром, Сбер, Росатом, ВКонтакте, Евраз и многие другие известные компании.
Что ты получишь, работая с нами в команде:
- Оформление с первого дня, полное соблюдение ТК РФ;
- График работы: 6/1;
- В год локация будет меняться 1-2 раза;
- Место работы: Москва, Северо-Восточный административный округ, район Северный (строящийся складской комплекс), см. точку на карте. Ближайшее м. Физтех или D1 Долгопрудный.
- Премия по завершению каждого проекта (1-2 объекта в год);
- ДМС по истечение 6 месяцев работы в компании;
- Внутреннее и внешнее обучение за счет компании;
- Нематериальная мотивация и корпоративные скидки;
- Развитая корпоративная культура;
- Лояльного руководителя, заинтересованного в твоем развитии;
- Работа на строительном объекте. Оборудованный штаб строительства, укомплектованный Coffee Point;
- Новогодние подарки для детей сотрудников;
- Материальная помощь в разных жизненных ситуациях;
- Отличные карьерные перспективы для начинающих специалистов;
- Уровень заработной платы обговаривается отдельно с каждым кандидатом по итогу собеседования.
Чем предстоит заниматься:
- Организация работы участка;
- Разработка и внедрение планов производства в соответствии с общими целями предприятия, управление распределением задач между сотрудниками участка, контроль выполнения производственных заданий;
- Контроль качества. Обеспечение контроля за качеством производимой продукции и выполнением технологических процессов, проведение анализа и устранение причин брака, внедрение мер по улучшению качества;
- Организация и контроль за материально-техническим обеспечением участка, включая учёт и распределение материалов и оборудования, оптимизация использования производственных мощностей и ресурсов;
- Координация работы участка с другими отделами и службами компании для обеспечения выполнения поставленных задач, участие в разработке технологических и организационных улучшений;
- Обучение и развитие персонала. Организация обучения и повышения квалификации сотрудников участка, формирование эффективной команды, способной успешно выполнять поставленные задачи;
- Контроль соблюдения работниками правил и норм охраны труда и техники безопасности, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка;
- Представление предложений о поощрении отличившихся работников, наложении дисциплинарных взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины, применении при необходимости мер материального воздействия.
Что мы ждем от будущего коллеги:
- Опыт работы в Fit-out будем преимуществом.