Начальник производства

НАЧАЛЬНИК ПРОИЗВОДСТВА

Где: Сергиев Посад (Московская обл.), Московское шоссе, 19

Зарплата:

• На испытательный срок (6 мес.): 120 000 руб. "чистыми" (на руки).
• После испытательного: 150 000 руб. "чистыми" и ПРЕМИРОВАНИЕ по резульататам ИС.
• Размер премии всегда обсуждаем и зависит от Ваших реальных результатов!

О нас:
Мы – ООО «ПК Лайф-Электро», динамичная производственная компания. У нас полный цикл производства и мы делаем классные вещи металла: шины, компенсаторы, пластины для энергетики и промышленности. Работаем с 2010 года, активно развиваемся и замещаем импорт!

Кого мы ищем? Сильного Директора производства. Практика. Хозяина цеха.

Мы ищем не менеджера, а лидера-производственника. Жесткого, структурного руководителя с железной дисциплиной, который способен быть одновременно стратегом и тактиком. Вы — мозг и мотор нашего цеха. Ваша задача — превратить производство в идеально отлаженный механизм, где станки работают как часы, бригады действуют слаженно, продукция отгружается вовремя, а качество — безупречно.

Если вы живете в Сергиевом Посаде или районе, привыкли брать ответственность и видите смысл в реальных, измеримых результатах — вы наш кандидат.

Ваши главные задачи и зона ответственности:

• Жесткое оперативное управление: Полный контроль работы мастеров и рабочих. Постановка ежедневных и еженедельных задач, мотивация, решение проблем в режиме реального времени. Вы — непререкаемый авторитет для коллектива.

• Планирование и исполнение: Составление и тотальный контроль выполнения производственных планов и графиков отгрузки. Минимизация простоев, быстрая реакция на сбои (поломки, срочные заказы).

• Качество и стандарты: Внедрение и поддержание стандартов качества. Контроль соответствия продукции чертежам и ТУ. Ликвидация брака.

• Дисциплина и порядок: Внедрение и поддержание безупречной производственной и трудовой дисциплины. Организация рабочих мест по принципам 5S.

• Безопасность: Персональная ответственность за охрану труда и промышленную безопасность. Недопущение инцидентов и предписаний.

• Внедрение систем: Разработка и внедрение ключевых систем с нуля: нормирование труда, СМК, работа с рекламациями, стандартизация процессов.

• Работа с документацией: Ведение всей необходимой отчетности, графиков, инструкций.

Требования к кандидату (жесткие и обязательные):

• Опыт работы начальником производства/цеха от 6 лет именно в металлообработке (резка, гибка, сварка, фрезеровка, токарная обработка).

• Решительный, жесткий стиль управления. Умение беспрекословно руководить коллективом, принимать сложные решения и нести за них ответственность.

• Умение читать чертежи и техдокументацию.

• Сильнейшие организаторские способности: умение планировать, распределять ресурсы, контролировать исполнение.

• Глубокая практика внедрения производственных систем (нормирование, KPI, бережливое производство, СМК).

• Ответственность и высочайшая стрессоустойчивость. Работа в условиях жёстких сроков и многозадачности.

• Уверенный пользователь ПК (Excel, Word). Знание 1С — преимущество.

Что мы предлагаем:

• Высокий уровень ответственности и автономии: Вы — главный человек на производстве. Выстраивайте процессы так, как считаете нужным для результата.

• Реальный вызов и влияние: Ваши решения каждый день влияют на результат компании. Возможность построить эффективное производство своими руками.

• Четкие KPI и справедливая оплата: Стабильный оклад + ежемесячная премия по результатам (прописана в детальном KPI). Итоговая премия за испытательный срок — 180 000 руб.

• Соцпакет: Оформление по ТК РФ, корпоративная связь, обучение, корпоративные события.

В отклике обязательно кратко ответьте (это важно для нас!):

"Опишите ваш самый значимый опыт по наведению порядка или внедрению улучшений на производстве. Что конкретно вы сделали и какой был результат/эффект?"

Пример ответа: "На предыдущем месте внедрил систему нормирования труда с нуля. Провели хронометраж, утвердили нормы. Результат: рост производительности на 15% за 4 месяца, снижение себестоимости единицы продукции."

Ключевые навыки для отклика:
Управление производством, Металлообработка, Лидерство, Внедрение изменений, Управление командой, Операционное управление, Контроль качества, Охрана труда, Бережливое производство, Организаторские способности, Работа в режиме многозадачности, Планирование, Аналитическое мышление.