Профит-Лига

Руководитель Call-центра

Не указана
  • Ростов-на-Дону
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Обучение персонала
  • Деловое общение
  • Организаторские навыки
  • Руководство коллективом

В компании «Профит-Лига» мы уверены: сильная команда управленцев и специалистов — основа эффективного бизнеса. Наша сила — в системе, в команде и в уважении к профессионализму каждого сотрудника. Поэтому мы создаём условия, в которых каждый может реализовать себя, развивать компетенции и влиять на результат.

Работая с нами, вы получаете:

  • Комфорт с первых минут: заботимся о вашем комфорте каждый день;

  • Условия для эффективной работы: полностью оснащённое рабочее место, всё необходимое для концентрации и продуктивности;

  • Финансовую стабильность: официальное трудоустройство и заработная плата, соответствующая рыночному уровню;

  • Хорошее руководство: поддержка в развитии, уважительное отношение, прозрачность целей и задач;

  • Открытость к диалогу: действующий проект «Мы готовы Вас услышать!», в рамках которого вы можете делиться предложениями и замечаниями напрямую;

  • Развитие без ограничений: участие в амбициозных проектах, обучение, возможности карьерного продвижения и горизонтального перемещения внутри компании;

  • Самореализацию: мы доверяем профессионалам и даём свободу для инициатив, креативных решений и личного вклада в развитие бизнеса;

  • Корпоративную культуру, основанную на уважении: поддержка, доверие и совместная работа ради результата.

  • График работы 5/2; пн-пт. с 8.00 до 17.00.

Место работы: Ростов-на-Дону, улица 14-я Линия, 50А/63А.

Вам предстоит:

  • Контролировать деятельности сотрудников отдела клиентского сервиса;
  • Заниматься расчетам заработной платы операторов;
  • Организовывать подготовку проверки и подтверждения квалификации операторов;
  • Контролировать текущую нагрузку на линию;
  • Вести отчетность и показатели отдела;
  • Осуществлять разработку и внедрение бизнес-процесса взаимодействия с клиентами, включая написание внутренних нормативных документов, регламентирующих процесс обслуживания входящих вызовов

Мы ждем от вас:

  • Опыт работы в должности Руководителя более 1года;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Грамотная речь;
  • Стрессоустойчивость;
  • Умение работать в команде.

Стань частью команды, в которой работают профессионалы!