ЭВАН

Бренд-менеджер

Не указана
  • Нижний Новгород
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

ЭВАН - российское производственное предприятие полного цикла, работающее на инженерном рынке с 1996 года. Компания предлагает самый широкий ассортимент теплового оборудования от одного производителя.

Бренд – менеджер в сегменте теплового оборудования это Амбассадор технологий, которого ассоциируют с качеством и инновациями оборудования ЭВАН.

Условия:

  • Работа в российской инженерно-производственной компании, которая производит и продаёт водонагревательное оборудование, известное по всей РФ и за её пределами.
  • Возможность участия и инициирования интересных проектов.
  • Оформление по ТК, официальная з/п 2 раза в месяц на карту банка.
  • Улучшенный полис ДМС, с возможностью страхования родственников на выгодных условиях.
  • Корпоративная мобильная связь.
  • Работа в уютном офисе на ул. Юлиуса Фучика улица, 8 (ст.м. Парк Культуры).
  • Зона для обедов, в офисе всегда есть вкусный, свежий кофе и чай.
  • Режим работы с 7:30 до 16:00.
  • Дружеская и поддерживающая атмосфера, яркая корпоративная жизнь.
  • Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.

Требования:

  • Высшее техническое образование.
  • Знание рынка котельного оборудования: компании, бренды.
  • Знание технических основ котельного оборудования.
  • Уверенный пользователь MS Office
  • Развитый навык составления и проведения презентаций, инициативность, амбициозность.

Обязанности:

  • Отслеживание трендов рынка отопительного оборудования.
  • Проведение аналитических исследований рынка и конкурентной среды.
  • Получение обратной связи от монтажников и конечных пользователей и развитие этих инсайтов в конкретные предложения по доработке продуктов и сервисов.
  • Повышение удовлетворённости и уровня лояльности заказчика.
  • Обеспечение выполнения планов проектов в соответствии со сроками.
  • Проведение обучений, организация семинаров, публичные выступления, участие в конференциях и выставках.
  • Создание презентаций как по продукту, так и комплексному решению.
  • Организация взаимодействия между различными отделами компании для достижения целей проекта.