Н Холдинг

Начальник юридического отдела в строительной сфере

Не указана
  • Минск
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Руководство коллективом
  • Деловая коммуникация
  • Работа с большим объемом информации
  • Юридическое сопровождение
  • Взаимодействие с государственными контролирующими органами
  • Точность и внимательность к деталям
  • Работа с юридическими лицами
  • Документальное сопровождение
  • Согласование договоров
  • Взаимодействие с контрольными органами
  • Деловое общение

Инновационная компания ОАО "Н Холдинг" приветствует тебя и рада пригласить присоединиться к нам в качестве Начальника юридического отдела на одно из наших производственных предприятий.

Обязанности:

  • Получение необходимых разрешений для проектирования и строительства производственных объектов.
  • Сопровождение процессов строительства, реконструкции и модернизации зданий и сооружений.
  • Управление юридическим отделом, включая распределение задач и контроль за их выполнением (2 сотрудника).
  • Контроль и координация ведения кадрового делопроизводства.
  • Организация и регистрация процедур по технической инвентаризации и сдаче объектов в эксплуатацию.
  • Представление интересов компании в отношениях с государственными органами и другими организациями.
Требования:
  • Опыт работы от трех лет в должности начальника юридического отдела в строительной сфере.
  • Отличные знания в сфере юридического сопровождения строительства.
  • Уверенный пользователь Excel, Word.,PowerPoint.
  • Высокий уровень организованности, ответственности и внимательности к деталям.

Условия:
  • Стабильность: работа в крупном холдинге.
  • Уверенность в завтрашнем дне: оформление по ТК РБ.
  • Достойная заработная плата: оклад + KPI, обсуждается индивидуально с кандидатом.
  • Социальный пакет: активная корпоративная жизнь, выплаты к юбилеям и другим значимым датам и прочие плюшки в соответствии с программой преференции.
  • Амбициозные задачи: участие в разработке и внедрении крупных проектов.
  • Работа в команде лучших!
  • Формат сотрудничества: контракт (испытательный срок 3 месяца), пятидневная рабочая неделя.
  • График работы с 8.15 до 16.55

Мы с нетерпением ждем именно твоё CV!

*Вакансия, планируемая к созданию и/или замещению (перспективная).