Группа научно-производственных предприятий «ТЕХПРОМ» проектирует и изготавливает нестандартное инновационное оборудование в сфере гидропривода и систем управления с основными областями применения в авиастроении, нефтедобыче и газотранспорте, а также разрабатывает и выпускает полимерные композитные материалы и изделия из них.
В связи с планируемым увеличением объема работ, мы открываем вакансию "Инженер-технолог по пресс-формам".
Мы предлагаем:
- интересную работу в компании, одной из лидеров на рынке промышленной гидравлики в России;
- непрерывный профессиональный и личностный рост;
- 100% белую заработную плату.
Обязанности:
-
разработка, внедрение и актуализация технологический процессов на детали пресс-форм;
-
составление и оформление технологической документации в соответствии с ЕСТД, ГОСТ, ОСТ и внутренними стандартами;
-
разработка ТЗ и подбор инструмента, оснастки и оборудования;
-
технологическое сопровождение производства, участие в согласовании конструкторской документации.
Требования:
-
высшее техническое образование;
-
знание требований нормативных документов (ЕСКД, ЕСТД, ГОСТ, ОСТ) по разработке и оформлению технологических документов;
-
знание технологической подготовки производства;
-
умение разрабатывать технологические процессы на механическую обработку (токарная с ЧПУ, фрезерная с ЧПУ (обработка в 3-х и более осях), плоско- и круглошлифовальная, электроэрозионная);
-
умение проводить технологический контроль КД;
-
опыт работы в SolidWorks, ERP/PLM- системах.
Условия:
- оформление согласно ТК РФ, 100% белая зарплата;
- работа с передовыми технологиями, высокая степень цифровизации и автоматизации производства;
- уверенность в завтрашнем дне - надежная компания, на рынке машиностроения с 2005 года;
- интересные, масштабные задачи, возможность профессионального развития, компания предоставляет условия для реализации идей, внедрения инноваций;
- обучение с целью повышения квалификации за счет работодателя;
- дружелюбная атмосфера в коллективе, помощь в адаптации;
- корпоративные мероприятия, подарки к праздникам;
- материальная помощь сотрудникам в сложных и радостных ситуациях;
- комфортное оборудованное рабочее место в центре города;
- корпоративная сотовая связь;
- достаточные ресурсы для эффективной работы.