СЗ ЛОК Вера

Руководитель службы приема и размещения

Не указана
  • Сочи
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет
  • Деловое общение
  • Руководство коллективом
  • Телефонные переговоры
  • Мотивация персонала
  • Подбор персонала
  • Управление командой
  • Работа с большим объемом информации
  • Гостиничный менеджмент
  • Работа с жалобами клиентов
  • Стандарты гостеприимства
  • Управленческие навыки
  • Обучение и развитие
  • Навыки межличностного общения
  • Opera
  • Оперативное планирование
Добро пожаловать в новый четырехзвездочный отель, расположенный в живописном центре Сочи.
Мы нацелены на создание комфортной и уютной атмосферы как для гостей, так и для сотрудников.
Присоединяйтесь к нашей команде и окунитесь в увлекательный мир гостеприимства.
Мы предлагаем конкурентные условия труда, возможности для профессионального роста и уникальный опыт работы в инновационной среде, где ценится каждый вклад.

Обязанности:

  • Организация и построение службы приема и размещения с нуля, разработка всех необходимых стандартов и процессов обслуживания гостей

  • Формирование и набор команды сотрудников
  • Создание эффективных коммуникаций и взаимодействия между службой приема и размещения и другими подразделениями отеля
  • Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса с самого старта работы отеля, формирование положительного имиджа у первых гостей
  • Мониторинг и оперативное решение возникающих вопросов, претензий и конфликтных ситуаций в условиях запуска
  • Установление и контроль работы с партнерами и поставщиками гостевых услуг
  • Внедрение стандартов безопасности и обеспечение комфортных условий для гостей в новых условиях

  • Подготовка отчетности и аналитики для руководства

Требования:
  • Высшее образование

  • Опыт работы на руководящих должностях в гостиничном хозяйстве

  • Знание нормативных документов, стандартов обслуживания и правил охраны труда

  • Опыт в запуске отелей будет преимуществом

Условия:
  • Конкурентоспособная заработная плата.

  • Возможности для профессионального роста и обучения.

  • Поддержка на всех уровнях

Благодарим вас за интерес к нашей компании.
Мы рассматриваем резюме с сопроводительными письмами в приоритетном порядке.
Если в течение 14 дней вы не получили ответ, это может свидетельствовать об отсутствии открытых позиций на данный момент, соответствующих вашему профилю.
Мы ценим ваше понимание и остаемся на связи для возможных будущих возможностей.