Обязанности:
- эффективное руководство работниками структурного подразделения в целях поддержания высоких стандартов операционного обслуживания и выполнения планов продаж;
- планирование деятельности подразделения и осуществление контроля за выполнением поставленных задач;
- организация и обеспечение проведения комплекса мероприятий в период адаптации и профессиональной подготовки работников;
- экспертная поддержка, наставнические мероприятия с сотрудниками в части продаж и операционных вопросов;
- управлением персоналом, наставничество, формирование команды.
Требования:
- высшее образование, предпочтительно экономическое;
- опыт организации продаж розничных банковских продуктов;
- опыт управления отделом продаж не менее 1-го года;
- хорошее знание операционной работы по обслуживанию физических лиц, успешный опыт личных продаж;
- опыт наставничества, лидерские качества, ориентация на результат.