Менеджер по продажам

Мы - международная торгово-сервисная компания.
Занимаемся экспортом и импортом товаров со странами Таможенного Союза с 2011 года.

Мы работаем в развивающейся отрасли - здесь важно быть на шаг впереди. Поэтому скорость и высокий сервис для наших клиентов главные принципы работы Экспортера.

Открыты представительства в России, Казахстане, Киргизии

Чем мы занимаемся?

• Экспорт и импорт товаров различных номенклатурных групп
• Подготовка разрешительных документов в ведомствах,СТ-1, заключение ФСТЭК
• Оформление пакета таможенных документов и страхование груза

Требования:

• Опыт работы в сфере продаж/закупок от 3 лет (желательно в строительстве или металлопрокате, трейдинге).
• Умение искать поставщиков/покупателей (наличие своей базы поставщиков на территории РФ\ЕАЭС будет большим преимуществом).
• Знания тенденций спроса на рынке B2B, знание рынка поставщиков и принципов организации закупок.
• Готовности работать с широкой линейкой товарных групп.
• Навыки планирования и контроля закупок.
• Уверенный пользователь ПК, знание Excel и 1С, опыт работы в Битрикс24

Обязанности менеджера:

• Работа с теплой базой клиентов. Комплексные продажи, решение проблем клиента, доведение его до сделки.
• Поиск поставщиков товаров, работа с имеющейся базой клиентов и поставщиков
• Расчет и оптимизация стоимости покупки товаров.
• Согласование решений, удовлетворяющих потребности клиентов. Взаимодействие с логистами.
• Ведение сделки в CRM-системе Битрикс
• Мониторинг цен и условий работы ТЭК.

Условия:

• Уровень оплаты состоит из фиксированного оклада 300 000 тг+ % со сделки. Ориентировочный доход от 600 000 тг с учетом бонусов
• На испытательном сроке вы работаете под руководством опытного наставника
• Пятидневная рабочая неделя с 10.00 до 19.00
• Своевременная выплата заработной платы, официальное оформление
• Ежедневные планерки в компании проходят за 20 минут, нагрузка каждого сотрудника видна в режиме онлайн и Ваши вопросы решаются ежедневно, для того чтобы Вы вышли на плановый доход
• Компания работает по системе Канбан - задачи благодаря чему мы видим нагрузку каждого сотрудника, точки затора и оперативно решаем сложные ситуации. Задачи не зависают на ответственных специалистах, а имеют срок и исполняются без надрыва.