Северсталь

Администратор 1С

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • администрирование 1С
  • Работа с клиент-серверной архитектурой
  • 1С ERP

Чем Вы будете заниматься:

  • управлять процессами инцидентов и запросов на обслуживание, включая установку и настройку серверов инфраструктуры 1С под MS Windows и Linux;
  • обеспечивать доступность и отказоустойчивость инфраструктуры 1С, проводить мониторинг работоспособности и восстановление объектов инфраструктуры;
  • реализовывать обновления версий, внедрять новые продукты 1С, повышать уровень информационной безопасности, предоставлять консультации разработчикам по вопросам функционирования 1С и участвовать в проектах по внедрению;
  • решать массовые проблемы с производительностью и доступностью объектов инфраструктуры 1С, работать над постоянными улучшениями, включая оптимизацию производительности баз 1С, решение вопросов Заказчика и автоматизацию задач администратора.

Мы ожидаем, что Вы:

  • имеете опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет;
  • знаете операционные систем Windows и Linux;
  • знаете системы платформы 1С:ERP, включая инсталляцию, настройку и администрирование клиент-серверной инфраструктуры, систем защиты платформы 1С и отраслевых конфигураций;
  • владеете навыками построения и администрирования информационных систем 1С с высокой доступностью;
  • владеете встроенными и сторонними инструментами для работы с производительностью баз 1С.

Мы предлагаем:

  • стабильность, на которую можем опираться.Официальное оформление в аккредитованной IT-компании, «белая» зарплата и ежегодная индексация, льготная ипотека и отсрочка от армии;
  • рост без потолка. Оплачиваем курсы, тренинги и сертификации, отправляем на конференции и форумы. Поддерживаем во всём, что помогает расти;
  • гибкий формат работы. Удалёнка или офис. Вы сами выбираете формат, в котором чувствуете себя продуктивнее — для нас важен результат, а не часы за столом;
  • прозрачная мотивация. Ежеквартальные или годовые премии за результат — индивидуальный и командный;
  • здоровье в приоритете.ДМС со стоматологией + доплата по больничному от 50 до 100 %;
  • опции для родителей. Финансовая помощь при рождении ребёнка и 100 % оплата отпуска по беременности и родам;
  • допы, которые радуют.Корпоративная мобильная связь, а ещё — скидки от наших партнёров: на технику, спорт, еду, обучение и не только. Маленькие бонусы, которые делают будни приятнее;
  • атмосфера, которая заряжает. У нас не боятся пробовать новое, идеи обсуждаются на равных, а не спускаются сверху. Жёстких иерархий нет — есть свобода предлагать, менять процессы и влиять на то, что и как вы делаете.