Объединённая компания Wildberries и Russ (ООО «РВБ») — это международная технологическая компания, основанная в результате слияния двух лидеров рынка - IT-компании Wildberries и оператора наружной рекламы Russ.
Мы ищем Project Manager в финтех-направление для работы с одной из наших продуктовых команд (ДБО "Дистанционное банковское обсуживание" или Комплаенс). У нас динамичная среда, высокий темп и амбициозные планы, поэтому мы ищем человека, который умеет быстро адаптироваться, держать баланс между бизнесом и командой и выстраивать процессы так, чтобы и сроки соблюдались, и команда не выгорала.
Вам предстоит:
- Управлять проектами: планирование, приоритизация, контроль сроков и релизов.
- Настраивать прозрачные процессы внутри команды: синки, ретро, статусы, релизное планирование.
- Балансировать интересы бизнеса и команды:
- бизнес доволен скоростью поставок,
- команда работает без перегрузок и хаоса.
- Фасилитировать встречи, помогать команде держать фокус на приоритетах.
- Устранять блокеры, договариваться со стейкхолдерами, поддерживать доверие внутри команды.
- Вовлекаться в улучшение процессов, масштабировать удачные практики на несколько команд
Формат работы: полностью удаленный формат работы на территории РФ, по желанию - гибкий гибрид.
Вы нам подходите, если:
- Имеете опыт работы Project Manager / Delivery Manager от 2–3 лет (желательно IT или финтех).
- Имеете навыки управления проектами: планирование, риски, зависимые задачи, коммуникации.
- Понимаете базовые технические процессы - чтобы быть на одной волне с разработкой и QA.
- Имеете опыт работы с таск-трекерами (YouTrack, Jira или аналоги).
- Умеете фасилитировать встречи и структурировать информацию.
Soft skills:
- Высокий уровень коммуникаций - умеете просто объяснять сложное и держать всех в курсе.
- Самостоятельность и готовность быстро вливаться в новый контекст.
- Умение держать баланс интересов команды и бизнеса, принимать решения.
- Гибкость и готовность к изменениям - у нас часто бывают срочные задачи и неожиданные повороты.
- Умение слышать и давать обратную связь.
- Эмпатия и поддержка команды - мы ценим доверие и уважение внутри коллектива.
Будет плюсом:
- Опыт работы в продуктовых командах с быстрыми релизными циклами.
- Навыки масштабирования процессов на несколько команд.
- Опыт работы с юридическими или регуляторными требованиями (для команды Комплаенс)
Преимущества для сотрудников:
- Обучение и развитие: языковые клубы, собственный корпоративный университет, программы развития управленческих навыков и многое другое;
- Благополучие сотрудников: корпоративный пакет ДМС со стоматологией, корпоративный спорт, консультации психолога и дополнительные возможности аккредитованной IT-компании;
- Множество сообществ: клуб спикеров, футбола, йоги, шахмат и т.д.;
- Забота о семьях: создаем условия, в которых легко сочетать карьеру и заботу о близких – от гибкого подхода до масштабных проектов для детей сотрудников;
- Скидки и партнерские программы: на обучение, страхование, покупки и многое другое;
- Комфортная рабочая среда: бесплатное питание в офисе, современные офисы рядом с метро, корпоративная техника и портал для сотрудников.